Microsoft выяснил, какие профессии под риском замены искусственным интеллектом
Это не умозрительный рейтинг, а результат большого опроса из разных стран мира. В результате сформирован рейтинг из 40 профессий, наиболее и наименее подверженных влиянию и внедрению искусственного интеллекта. Расскажу о рейтинге, а главное - что делать, если ваша профессия под риском.
🔥 Еще больше интересного в моем канале Продуктовые штучки
Microsoft Research провела масштабное исследование – "Working with AI: Measuring the Occupational Implications of Generative AI". Были проанализированы данные использования ИИ (например, Bing Copilot) в рабочих задачах и результаты опросов специалистов из разных профессий. Всего было опрошено порядка 20 тысяч респондентов разных профессий из разных стран.
Анализ 40 профессий с разной степенью применимости ИИ также является часью ежегодного доклада Microsoft Work Trend Index Annual Report.
Исследование показывает, что ИИ трансформирует не столько профессии полностью, сколько отдельные задачи внутри них — некоторые рабочие процессы автоматизируются, ускоряются или становятся более эффективными, а другие все еще требуют непосредственного человеческого участия
Где ИИ быстрее вытесняет человека
Наибольшая применимость ИИ наблюдается в профессиях, связанных с:
- письменными коммуникациями,
- обработкой и анализом информации,
- консультированием и поддержкой клиентов, - переводом и созданием контента.
Примеры профессий с высокой применимостью ИИ:
- Историки
- Писатели и авторы
- Переводчики
- Консультанты по клиентским вопросам
- Технические писатели
- Сотрудники поддержки и сервисные агенты
- Специалисты по продажам
- Журналисты, ведущие, медиапродюсеры
Где ИИ слабо применим
ИИ слабо применяется там, где преобладают физический труд, работа в непредсказуемых условиях, забота о людях или ручные операции.
Примеры профессий с низкой применимостью ИИ:
- - Медсёстры и сиделки
- Водители-дальнобойщики
- Кровельщики и разнорабочие на стройке
- Официанты, посудомойщики
- Массажисты
- Дворники
- Работники сферы клининга
Какие выводы?
- ИИ быстрее всего внедряется в “информационные” профессии и те, где много шаблонных или написанных задач.
- Физический труд, требующий присутствия и мануальных навыков, пока что вне зоны влияния современных ИИ-инструментов.
- Влияние ИИ — это прежде всего изменение и ускорение некоторых рабочих процессов, а не полная замена профессий
Рекомендации
Если ваша профессия связана с коммуникациями, анализом информации, текстовой работой — полезно развивать навыки использования ИИ-инструментов для повышения эффективности.
Если вы заняты в сфере физического труда, пока влияние ИИ остается минимальным, но стоит следить за технологическими трендами.ер
Ожидаемые изменения в профессиях по мере развития ИИ
Профессии будут становиться все более гибридными; ценность приобретут специалисты с развитыми навыками междисциплинарной работы, способности критически мыслить и эффективно применять ИИ в разных сферах. Автоматизация не только вытесняет старые профессии, но и создает новые карьерные возможности для тех, кто готов обучаться
Ускорение автоматизации: рутинные и повторяющиеся задачи будут выполнять ИИ и алгоритмы. Это касается бухгалтерии, клиентской поддержки, логистики, части офисных профессий и производства.
Появление новых профессий: рынок труда расширится за счет новых ролей — специалистов по ИИ, аналитиков цифровых данных, этиков ИИ, операторов и наставников искусственного интеллекта, ИИ-продукт-менеджеров, специалистов по MLOps и иных человеческо-ИИ коллабораций.
Рост требований к новым навыкам: будут востребованы будут навыки работы с ИИ, креативность, критическое мышление, аналитика, коммуникация, этика и адаптивность. Простого знания технической части теперь недостаточно — акцент смещается на универсальные “гибкие” и управленческие компетенции.
Трансформация рабочих процессов: люди будут меньше создавать с нуля, а больше направлять, редактировать и компилировать решения, сгенерированные ИИ. Это усилит творческие и управленческие функции, снизит долю чисто исполнительской работы.
Смещение структуры рынка труда: часть профессий (особенно с физическим трудом и на открытом воздухе) останется устойчивой, но информационные и административные роли значительно изменятся или исчезнут.
Гибридизация работы: компании будут ожидать, что сотрудники смогут эффективно сотрудничать с машинами — разделять задачи между собой и ИИ, управлять автоматизированными процессами.
Последствия для навыков работников
Ожидается сокращение стандартных стартовых позиций во многих сферах: молодежи сложнее будет начать карьеру в “входных” офисных ролях из-за автоматизации.
Быстро растет спрос на ИИ-грамотность: частота упоминаний навыков ИИ в вакансиях увеличилась вдвое за последние два года, а креативность и коммуникация становятся важнее, чем технические навыки.
Появляются профессии, связанные с управлением этикой, рисками и обучением ИИ, а также защитой данных и кибербезопасностью.