Коротко: вдохновляться можно не длительностью рабочего дня, а фокусом на ключевых решениях, кадровой архитектурой и культурой эффективности, а не переработок. В российских реалиях это безопаснее, прибыльнее и масштабируемо.
Недавно мировая пресса снова заговорила об Илоне Маске. На этот раз — о его рабочем графике: «спать — проснуться — работ…