Вы нанимаете сильных специалистов в разных городах, даете им свободу и ждете результата. А через месяц ловите себя на мысли, что половина задач повисла в воздухе, сотрудники «пропадают» в рабочее время, а договоренности, достигнутые на созвонах, существуют только в чьей-то голове. Знакомо?
Удаленное управление командой — один из самых сложных…