Newstaff

+541
с 2024

Рекрутмент, аутсорсинг, аутстаффинг и HR-консалтинг. www.newstaff.ru

43 подписчика
1 подписка

Для нас, как для команды Newstaff, это в первую очередь про эффективность в реальной работе: подбор, коммуникации, операционные задачи.

Сейчас ИИ уже сильно помогает ускорять процессы, но вопрос в том, насколько решения могут стабильно закрывать бизнес-задачи без потери качества.

Роман, спасибо за блог и за то, что делишься актуальной и действительно полезной информацией.

Ценно, что ты не просто пересказываешь новости, а даешь понятный контекст и свои выводы — это сильно помогает ориентироваться в быстро меняющейся повестке.

Продолжай, это очень полезно 👏

Хороший и очень практичный разбор. Многие до сих пор используют нейросети как «умный поиск» или генератор текста, а реальная ценность появляется только тогда, когда AI становится рабочим инструментом в процессах.

В итоге всё упирается не столько в возможности нейросети, сколько в мышление человека, который с ней работает. Именно поэтому сейчас выигрывают те, кто учится не просто «общаться с AI», а строить вокруг него системную работу.

3

Спасибо, что поделились своей историей! Желаем, чтоб все трудности обходили вас стороной)

Алексей, ваши вопросы требуют более развернутого ответа, чем формат комментариев позволяет. Приходите на бесплатный вебинар — он именно таким вопросам и посвящен. Эксперт сможет ответить вам лично.

Алексей, приглашаем вас на наш бесплатный вебинар! Там сможете задать все вопросы напрямую эксперту и получить развернутые ответы.

Спасибо, что поделились этой историей! Яркий пример чужой ошибки(

С 1 марта 2023 года все работодатели, которые проводят обучение по охране труда в организации, обязаны создавать личный кабинет на сайте Минтруда и вносить информацию о сотрудниках в этот специальный реестр.

Речь идет о Единой общероссийской справочно-информационной системе по охране труда (ЕИСОТ)

Мы считаем, что аутсорсинг — не проблема, а решение)

А то, что сбой возник из-за нехватки рабочих рук, подтверждают сами представители Ozon — это не догадки, а официальная информация. Как и их кадровые изменения, и отказ от аутсорсинга, которым они ранее пользовались.