Роман Тетюркин

#peopleoperation #growth_архитектуре #mainhero_product В MainHero мы давно замечали: когда задача чёткая — у человека появляется энергия. Когда размытая — тревога, откладывание и ощущение «не живу, а буксую». Мы проанализировали более 100 управленцев — от C-level до тимлидов. Использовали трекеры, еженедельные обзоры, поведенческие дневники и обрат…

ИИ уже здесь. Не в будущем, не «на подходе», а в чайнике, холодильнике и телефоне.

1,8 миллиарда человек по миру используют ИИ ежемесячно.

Мы пробовали на наших клиентах:

Когда-то люди научились добывать огонь. Казалось бы, мелочь — ну, тепло, ну, еда. Но именно этот костёр стал точкой эволюции. Из-за него появились бабушки и дедушки — буквально. Люди стали дольше жить, дольше помнить, начали передавать истории, опыт и смысл.

Мой опыт: никакого онбординга и неправильные выводы

Проблемы:

85% сотрудников в мире не вовлечены и не достигают целей компании (Gallup, 2023)

Представьте, что вы мчитесь по трассе на 180 км/ч — но без спидометра, без карты и с заляпанным лобовым стеклом. Примерно так устроено управление людьми в большинстве компаний. Кажется, всё под контролем — до тех пор, пока ключевой сотрудник не выгорает, другой не уходит, а третий просто «делает вид, что работает».