Татьяна Межова

+2
с 2025

небанально об HR

1 подписчик
0 подписок

Еще одна бессонная ночь. Еще один разрыв шаблона. Еще один кандидат, который с улыбкой в голосе говорил «да», а на деле оказался просто профессиональным соглашателем, готовым подставить тебя в любой момент.
😤 Пора назвать вещи своими именами: процесс подтверждения оффера превратился в цирк, где рекрутер — это дрессированный пудель, которого застав…

Это не «сопровождение». Это — забота в действии. Вот как я создаю прочные связи:

1 ЭТАП День Икс: «Первое сообщение — заряд энергии и поддержки!» 📞
Кандидату: поздравляю с первым днем, пожелания успеха и легкой адаптации
Клиенту: «Привет! Как прошло посвящение? 👀 Заметили первые искорки в глазах? Или есть тревоги?»

Есть моменты в карьере, которые похожи на коварную ловушку. Вы идете долгий путь, взбираетесь на вершину горы — получаете заветный оффер, празднуете, увольняетесь, строите планы 🎉. Вы уже мысленно на той горе. А потом земля уходит из-под ног: «Простите, но мы вынуждены отозвать наше предложение».

Это не просто «неудобно». Это — карьерное землетрясе…

Представьте: вы отправили идеальное резюме. Ждете. А в ответ — тишина. Знакомо? Возможно, ваше резюме стало жертвой цифрового Франкенштейна, который видит мир через замочную скважину КЛЮЧЕВЫХ СЛОВ.

Но что, если я скажу, что у этих стражей вакансий есть свои слабости? Места, куда их алгоритмический взор не добирается.

11
Эпоха людей закончилась. Наступило время ботов?

Во вторник была на GLOBAL TECH FORUM. Голова гудит не от кофе, а от осознания, перевернувшего всё представление о рынке труда.Мы играем в старую игру, думая, что это битва «соискатель vs работодатель». Но это иллюзия.

Знаете, что общего между сообщением «Привет» в личке и клоуном на деловом совещании?И то, и другое вызывает недоумение и вопрос: «Что дальше? И зачем это здесь?» 😄

Как HR, я вижу тонны сообщений во всех доступных месенджерах. И первые 3 строки часто решают всё. Хотите, чтобы ваше сообщение не отправили в СПАМ/КОРЗИНА/ИГНОР с мыслью «ответить позже»…

✅ Я ЖИВУ В ПАРАЛЛЕЛЬНЫХ РЕАЛЬНОСТЯХ: Великое расслоение рынка труда

Российский рынок труда разрывается на два полюса, существуя в двух параллельных и почти не пересекающихся реальностях: «перегретый верх» и «перманентный голод» внизу.

11
11