Словарь сложных вещей. Реактор

с 13.01.2026

Цель — не просто констатировать абсурд.

12 подписчиков
0 подписок

Токсичная лояльность: Почему «дружный коллектив» — иногда красный флаг.

Новичок в отделе продаж предлагает улучшить презентацию. Руководитель улыбается и говорит: «Спасибо, но у нас отлаженная схема». Позже старшие коллеги шепчут: «Не высовывайся». Через три месяца новичок уходит. История повторяется.

Реактор, который не взрывает, а созидает. Что такое GR?

Привет! Сегодня в нашем словаре — слово, которое звучит как секретная служба из шпионского боевика. На деле это одна из самых важных функций в большом бизнесе, особенно в России. Знакомьтесь: Government Relations (GR).

От кладбища инноваций к реальным изменениям: как провести цифровую трансформацию, которая не сломает университет

Тезис: 90% провалов корпоративных и вузовских трансформаций происходят не из-за плохого софта, а из-за игнорирования человеческого фактора. Мы перевели язык бюрократического фольклора в конкретный план действий для руководителей, которые…

Индекс Хирша: как понять, кто настоящий учёный, а кто просто много пишет.

Представьте, что вы хотите найти хорошего повара. Один написал 1000 рецептов в блоге, но их никто не готовит. Другой написал всего 10 рецептов, но каждый из них перепечатали 50 кулинарных сайтов. Кому вы доверите свой ужин? Индекс Хирша — это как раз такой «рейт…

А вы знали, что в России есть свой промышленный туризм?

А вы знали, что в России есть свой промышленный туризм? И это — невероятно круто
Товарищи! Когда вы слышите «промышленный туризм», на ум приходят немецкие автоконцерны, швейцарские сыроварни или японские роботизированные линии. Кажется, что это где-то там — отлаженно, далёко и по большим…

Кейс: перевод с производственного на бухгалтерский

Кому интересно: руководителям, бухгалтерам, экономистам, производственникам — всем, кто сталкивается с вечным конфликтом «идеального учета» и «реальной кухни» завода.

🚀 Госслужба: Отчёт, который читается как детектив с грустным концом (но есть план по исправлению!)

Только что попало в руки крутое исследование о кадрах на госслужбе. Не просто «опрос показал», а анализ за несколько лет — видно, как ветер дует. Перевожу с бюрократического на человеческий, с выводом «что делать».

ДЕЙСТВИЕ 1:РАЗРАБОТКА
Команда инженеров два года работала над созданием нового промышленного сенсора . Его технические характеристики поражали воображение:
- Работоспособность при температуре до -60°C (аналоги отказывались ниже -40°C).
- Энергопотребление сравнимое с комнатной мухой.
- Возможность точного прогнозирования поломки оборудования за 30 дней…