Mayak — tg. бот, бесплатная система раннего обнаружения утечки кадров
Круто, что заинтересовали вас!
Блок на текущего работодателя никак не мешает нашему боту. (мы видим резюме)
Наш бот не увидит резюме только в случае если сотрудник дал доступ ограниченному кругу компаний
Зацепил кейс с увеличением конверсий при использовании фото учителей, а не детей. Но к сожалению доказательств так и не получил:
1. Объявления отличаются не только картинками, но и текстом! (может это текст влияет другой, а не картинки)
2. Привлекли 31 обращение против 4, но стоимость ниже в 2.3 раза Значит на картинку с учителем вы просто сильно больше денег открутили. И нельзя сравнивать 31 и 4!
3. Если стоимость привлечения упала в 2.3 раза, то за одну и ту же сумму с ребенком вы получаете 4 обращения, с учителем 8 (это круто!) Но при CTR 3% калькулятор статистической значимости (mindbox) скажет вам, что разницы нет(
Надеюсь, что вы это все как-то учли, просто писали статью без аналитика) Ну или иначе лучше вам поменять аналитика)
Не смог пройти мимо, 6 лет в аналитике просто так не проходят...
В любые времена, мы уверены, что есть ключевые сотрудники, которых потерять очень больно для компании. А сигнал от Mayak это повод задуматься и начать действовать