Что делать, если работаешь с грубым нарциссичным боссом или собственником бизнеса? Работать или уйти?
Подобная ситуация больше похожа на испытание на прочность, чем на работу. Постоянное хамство, мат и нарциссическое поведение собственника — это не просто «тяжелый характер», это токсичная среда, которая медленно, но верно подтачивает самооценку и способствует выгоранию изнутри. И уж поверьте моему опыту, лучше не станет никогда — люди не меняются.
Первое, что нужно понять: работник не виноват в таком поведении. Никакие профессиональные ошибки не оправдывают грубость и унижение. Нарциссические личности часто таким образом самоутверждаются. И это их выбор, а не наша с вами проблема.
Теперь о решении. Уходить или оставаться — вопрос личных приоритетов. Если человек финансово зависим от этой работы, нет сил на поиски или проект действительно многое дает для карьеры — можно попробовать выработать тактику выживания. Но нужно быть честным с собой: если каждый день начинается со страха и отчаяния, возможно, никакие деньги не стоят психического здоровья.
Можно попробовать эмоционально дистанцироваться. Представить, что его слова — это просто шум, не имеющий к вам отношения. Не принимать его оскорбления на свой счет — это проецирование его собственных проблем. Коротко и без эмоций отвечать на вопросы по делу, избегая споров и оправданий. Нарциссы питаются вниманием, в том числе негативным — лишите его этой подпитки.
Если решите остаться, строго разделяйте работу и личное. После окончания дня выключайте уведомления, не берите рабочие звонки в нерабочее время. Найдите способ восстанавливаться: спорт, хобби, терапия — все, что помогает вернуть ощущение собственной ценности.
Но помните: уйти — это не поражение. Иногда самое разумное и смелое решение — признать, что эта борьба не стоит ваших сил. Вы заслуживаете работать в уважительной атмосфере, где вас ценят не только за результаты, но и как человека.
Один мой товарищ годами находился в перманентной депрессии, работая на одной и той же должности в одной и той же компании под одним и тем же руководством. Не помогали ни посиделки с друзьями, ни терапия, ни умные книжки. С годами это не просто продолжалось, а превращалось в снежный ком. Он стал моментами даже своих коллег раздражать своей грустью и тоской в глазах. Было видно, что энергия у человека на нуле. Причём хорошо выполнять свою работу он успевал, но шаг влево или вправо уже без него. Спустя некоторое время произошла череда событий, в результате которых он покинул проект, где трудился. И пришёл в гораздо более крупный проект. Всего пару месяцев после этого мы встретились, а человек просто светился от радости. На мой вопрос о том, почему он такой довольный, последовал классный ответ, что для этого всего лишь нужно было сменить работу. Возможно, сегодня наступил момент всего лишь сменить работу вам?
Какой бы путь вы не выбрали, позаботьтесь о себе в первую очередь. Никакая работа не должна стоить вашего достоинства. А если у вас были похожие ситуации в карьере - делитесь в комментариях. Это реально интересно.