По его мнению, это ведёт к снижению качества работы при росте зарплат.
Инсайдер сообщил, что из @Тинькофф массово бегут сотрудники среднего уровня: зарплаты ниже рынка, неадектватное руководство, отсутствие стратегии развития, гнилая корпоративная культура и т.п.
Очевидно-прогнозируемая тенденция и без инсайдеров)
Инсайдер сообщил, что из @Тинькофф массово бегут сотрудники среднего уровня: зарплаты ниже рынка, неадектватное руководство, отсутствие стратегии развития, гнилая корпоративная культура и т.п.
Очевидно-прогнозируемая тенденция и без инсайдеров)