Daria Voronova
За этим ко мне не обращаются.
Обращаются за тем, как сделать выступление не только интересным, но и достигающим бизнес задач спикера.
Чаще всего запросы от генеральных директоров компаний связаны с:
1. Подготовкой к интервью на федеральных каналах и радиостанциях.
2. Построением личного бренда.
3. Выступлением перед акционерами или инвесторами.
4. Выступлением на большой новой аудитории (например, бизнес-форум Атланты или Петербургский экономический форум, конференция TED).
Спасибо за вопрос!
Если опыт был не конструктивный, сочувствую.
Добрый день!
"Занимается подготовкой спикеров высшего уровня: топ-менеджеров, генеральных директоров, собственников бизнеса."
А в чем ваш вопрос, уточните, пожалуйста?
Добрый день! Отлично, что вы озвучили эту точку зрения.
Если вы работали внутри или с корпорациями, то прекрасно знаете, что крупные корпорации считают эффективность и выделяют средства на обучение с очень четким расчетом и проверкой. В случае с публичными выступлениями - проверить как было и как стало легко. Мы пишем видео до и после обучения. Кроме того, это влияет на показатели сделок и прибыль.
Обучение для лояльности сотрудников - важная часть рабочего процесса. Но и она просчитывается специальными сотрудниками.
Коучинг идёт только по запросу. А если запроса нет - то, коучить это как давать советы без вопроса. Дело неблагодарное.
Всегда нужно об кого-то "побиться".
Дмитрий, вы чудесны в своей прямоте))))
Кем работаете?
Спасибо, Татьяна!
Конечно, крупные корпорации нерасчетливые недалекие ребята:))) все верно)))))))
Если вы работаете один, то можно обойтись без мотивации сотрудников. Если вы посмотрите на таких гигантов (из семейного бизнеса), например, как марс, то можете поинтересоваться, что у них там с миссией и командообразованием.
Кстати, почему вы решили, что коуч без бизнес опыта должен быть?
Значит, был негативный опыт. Такое тоже бывает. Не повезло со специалистом.
Если один раз съели плохо приготовленную еду, это не значит, что вся еда плохая.
Добрый день! К Бизнес молодости не имеет никакого отношения.
Прекрасно подходит. К этому комментарию ;)