Это история о том, как мы перестраивали систему мотивации руководителей проектов и дизайнеров в агентстве, работающем с крупным российским бизнесом. Старая система приносила команде немало боли, поэтому ее пришлось снести, а на ее месте построить новую: логичную, прозрачную и вдохновляющую. Описываю подробно, как мы это сделали.