В целом, этого обычно достаточно, чтобы люди учитывали потребности другого и не конфликтовали. Но, к сожалению, большинство на всех этих этапах сознательно или неосознанно привирает: соглашается на то, что не подходит, а затем вставляет палки в колеса.
Нина, спасибо, я основательно ознакомился с аргументацией, но, кажется, все равно, со мной работают одни мудаки
Слава, ну че ты? Нормально же общались)
Вам не кажется, не встречала нормальных коллективов, обычно пара человек адекватные, остальные приходят не на работу на собрание дома 2, поболтать и посплетничать
Не за что!) Да, не всегда все зависит от нас, к сожалению
🤣🤣🤣вот вот, основная масса работников, да и людей в принципе весьма неадекватны. Жизнь испытывает твою способность к адаптированию каждый день🤣🤣🤣 К сожалению я не знаю ни одной работы, где не нужно было бы общаться с людьми, но мб вы меня посвятите)
Что нужно сделать для комфортного взаимодействия в команде? 3 шага:"Дети, сегодня мы изучим с вами три первые буквы алфавита и заодно подпишем Вас на телеграмм-канал..."
Пора бы написать книгу "Как научиться работать с мудаками"