Когда-то давно, в те времена, когда единственной мерой хорошего работодателя была зарплата, люди были готовы работать где угодно и как угодно.
Но времена меняются. Теперь мы ценим комфорт, удобство и баланс между работой и личной жизнью. Это свидетельство того, что рынок труда становится более цивилизованным и развитым.
Вы знали, что совсем недавно, в прошлом веке лишь некоторые счастливчики могли позволить себе отпуск? Сегодня это неотъемлемое право каждого сотрудника. И это верно, ведь качественный отдых — залог здоровья и счастья каждого человека!
А как создаёт комфорт для своих сотрудников компания МИЭЛЬ? Прежде всего — бережное отношение друг к другу. Доверие, стиль, развитие, уважение свободы индивидуальности, принятие через переживание — вот те ценности, благодаря которым мы ощущаем мир МИЭЛЬ. Ценности, которые являются основой нашей работы и общения. Когда сотруднику нужна помощь — он всегда её получит от коллег, а руководитель и разъяснит, и подскажет лучший путь из сложной ситуации с клиентом, опираясь на свой большой опыт в данной сфере. Корпоративный портал тоже был создан для дополнительной поддержки сотрудников. На нём много готовых материалов, уникальных технологий, помогающих в работе. А если у кого-то возникает дополнительный вопрос, он точно не останется без ответа. Кто просит помощи — всегда её получит.
Самое ценное, что дарит МИЭЛЬ новым сотрудникам — это опыт и знания людей, стоявших у истоков не только компании, но и всего рынка недвижимости в России. Тех профессионалов, кто преодолел все сложности и кризисы, кто остался успешным, и до сих пор работает здесь, в МИЭЛЬ. Эти люди готовы делиться своим бесценным опытом с молодыми специалистами, для кого работа в области недвижимости открывает новые возможности.
Когда вы входите в любой офис МИЭЛЬ в первый раз, вы сразу же чувствуете особую атмосферу. Здесь нет суеты и нервозности, как в многих других агентствах недвижимости. Сотрудники МИЭЛЬ знают, что их работа — это не просто бизнес, это искусство.
Каждый сотрудник МИЭЛЬ — это виртуоз своего дела. Но не только профессиональными навыками славится компания. В МИЭЛЬ уделяют большое внимание корпоративной культуре и общению между сотрудниками.
Регулярные мероприятия и нестандартные, душевные встречи помогают сотрудникам МИЭЛЬ лучше узнать друг друга и создать настоящую команду. Вместе мы смотрим фильмы, участвуем в забегах и других спортивных соревнованиях, посещаем стратегические сессии и обучающие тренинги. Мы искренне радуемся и отмечаем День рождения компании, чествуем лучших сотрудников на большой сцене овациями и ценными призами. Нам интересно вместе путешествовать и играть в настольные игры. А наши дети соревнуются в успеваемости в школе, и отличники гордо получают подарки на празднике, организованном специально для них.
МИЭЛЬ создает комфортную рабочую атмосферу, в которой каждый может раскрыть свой потенциал и достичь успеха.
Другие материалы о работе в недвижимости: