Дельный совет: Понимаю, что отдых на пляже или новая машина - это великие соблазны, но “добытые” таким образом деньги я бы посоветовала распределить по фондам компании (на бонусы сотрудникам, в качестве подушки безопасности, в фонд обучения сотрудников, фонд модернизации и обновления и так далее). Пусть это будет своеобразная профилактика здоровья компании. Ну и, конечно, надо понимать, что фонды - это не пространство под матрасом, а накопительный счёт с процентами, страховкой и тд.
В «финансовом директоре» будет ваша статья?
не целиком статья, совместно с экспертами из других регионов России
Спасибо, очень полезно
приятно)
Полезное, покажу главбуху
большое спасибо
А когда Детский мир на кассе просит задонатить детскому дому, тоже экономит на налогах?