Алексей Семенов

Заглядывайте в канал, там в записи есть подкаст, где подробно освещаем вопрос построение команда от 7 до 350 человек и в том числе про международный рынок

зарубежный рынок - это как строить новый бизнес! со своей фин моделью и спецификой

2. В том числе =) но куда важнее всегда сколько денег получено с отдела маркетинга (а там внутри могут быть уже подразделения которые тоже оцифрованы в полученных деньгах с SMM, SEO, партнерский маркетинг и пр)

1. Как понять, что эффективно работает отдел ? Возьмите прибыль и поделите ее на количество сотрудников. Если сотрудник не окупает себя в 3 раза, то скорее всего, где-то есть дублирующий функционал.

Например, средняя зарплата — 100 000, а прибыль на человека — 300 000 или больше. Это нормально. Если меньше — ищем, что делаем не так.

*Такой расчет не подходит для ситуации, когда мы вкладываем в развитие и ожидаем, что выручка будет расти в дальнейшем.

Скорее, а как без вовлеченности фаундера ?) лично не удается не вовлекаться

У меня была команда 130+ человек, а у Владимира в текущий момент 350+ человек.

Рассуждения на основе практического опыта создания больших команд.

Много вопросов связанных с командой подсветили в нашей онлайн подкасте. Заглядывайте посмотреть 😉

Абсолютно 💯 точно

Аналитика выглядит очень привлекательно и полезно 👍