Как систематизировать процесс подачи отпусков и избавиться от хаоса в бумагах?
Тяжелая участь любой компании – оформлять отпуска, отгулы и больничные. Отделу кадров приходится непросто: согласование графика отпусков и подготовка сопроводительных документов зачастую энергозатратно и неэффективно. Увязнуть в бумагах не хочется никому – в частности, HR’у, отвечающему сразу за несколько процессов в одной компании.
0
показов
2
открытия
0
Комментарии