MyGig

+20
с 2021

MyGig – HR-Tech платформа массового линейного персонала. В базе 1 млн+ исполнителей t.me/mygig_business

8 подписчиков
28 подписок

Размеры ставок устанавливают наши клиенты и на них мы не влияем. Будет очень здорово, если сможете поделиться конкретикой: своим опытом использования нашего приложения и других сервисов. Мы очень ценим конструктивную и обоснованную обратную связь)

Никто не застрахован от багов, что и становится причиной негативных отзывов в Google Play. В основном, они связаны с небольшими задержками платежей. В основном текущие проблемы решаются оперативно, все пользователи получают обещанные выплаты с помощью службы поддержки. Тезис о «сырости» обсуждать нет смысла, ибо это понятие оценочное. Сырость у каждого своя)

Спасибо за обстоятельный обзор! Всегда полезно посмотреть на свой продукт глазами человека со стороны.

1

Опять же, про конкурентов комментировать не будем. Про себя скажем: мы работаем только с известными компаниями. Если посмотрите на нашу карту в приложении — там не будет компаний-ноуйнеймов. Вопрос отбора компаний, которые к нам приходят — первостепенный.

В тексте релиза указана выручка за 2020 год и она действительно невелика, т.к. приложение запустили только в мае 2020 года. Выручка за 2021 год составила более 130 млн. ₽ и в базе уже больше 200 тысяч живых пользователей. Привлекаем мы их только легальными способами. Да, это дорого, зато трафик качественный :)

Нам сложно судить о сервисах, которые вы перечислили, но вы можете скачать наше приложение и убедиться, что у нас достаточный выбор смен для подработок в Москве и Санкт-Петербурге, как минимум. Порой у нас случаются задержки с выплатами пользователям, что и провоцирует их на такие отзывы. Но операторы поддержки никого не оставляют, помогают каждому.

Мы не связаны с правительством. Цель приложения MyGig — помочь людям зарабатывать легально в удобной локации, по своему графику и получать деньги после каждой смены. Самозанятость мы выбрали как наиболее простой, быстрый и недорогой (налог 6%) способ оформления для этого :)

Да, но нужно все-таки встать на учет как самозанятый. Мы заточили регистрацию на самозанятых потому, что это самый быстрый, понятный и дешевый вариант оформления и для исполнителей, и для компании. Кстати, при определенных условиях, можно быть и ИП, и самозанятым одновременно: сохранить расчетный счет, платить налоги по ПНД, но тогда вы не сможете нанимать сотрудников и перепродавать товары чужого рпоизводства. 

Скорее пробудить лояльность у всех, кто ее прочтет)

Да, нас часто сравнивают с перечисленными компаниями. Основное отличие MyGig лежит в том, что они де факто — оффлайн биржи фрилансеров, где в основном физические лица размещают конкретные разовые задачи. Например: починить кран, покрасить стену, помочь с переездом и т. д. Юридические лица тоже могут использовать эти сервисы, но и бизнес в большей степени ориентирован на такие же разовые работы.

Мы про Gig-экономику для персонала. Главная наша задача — помочь крупным и мелким компаниям преодолеть регулярные пиковые нагрузки на персонал. Предположим, в пиццерии максимальная частота заказов наблюдается по пятницам и субботам. Точка может иметь трех-четырех своих курьеров, а по пятницам заказывать в у нас подкрепление: одного-двух человек на регулярной основе.

Для исполнителей — это возможность подрабатывать, регулярно получая дополнительный доход. Здесь не обязательно иметь профессиональные навыки (как, например, плиточник или электрик). Также исполнитель не подает заявки в 10 мест сразу, а бронирует конкретную подработку за 1 тап на кнопку и может выходить на смену к назначенному часу.

1

А что такого? Очень даже приятный способ выразить лояльность компании 😇