Александра Лушникова

+28
с 2022

РУКОВОДИТЕЛЬ ПРАКТИКИ «ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ» БЛОКА «СТРАТЕГИЯ И ОПЕРАЦИОННАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ»

12 подписчиков
5 подписок

Если бы эффективность вашей работы оценивалась по количеству отчетов, подготовленных за месяц, вы были бы эффективным сотрудником? О! Мне кажется, я бы выдавала отчеты со скоростью звука, была бы передовиком 😊 Или ваша эффективность (и, как следствие, премия) зависела бы от количества обходов оборудования, которые вы совершаете. Есть короткие, дли…

НЕ Обмани меня                                      Или как разработать неманипулятивные факторы изменения численности
1

Что вы представляете себе, когда слышите, что человек работает консультантом? Мои родители говорили, что для них консультанты – это люди в строгих костюмах, с портфелями в руках, они что-то печатают на компьютерах, а потом бодро выдают гениальные решения клиентам. Чем-то напоминает героев сериала Suites (в русском переводе «Форс-мажоры»), не правда…

Не любишь консультантов? Ты просто не умеешь их готовить!
3

Недавно давала комментарий для одного делового журнала о том, как повысить производительность труда на промышленном предприятии. Тема вечная, поэтому подумала, что в блоге тоже будет уместна запись на эту тему. Тем более, что мы уже говорили про административно-управленческий персонал, самое время уделить время сотрудникам производства.

Что подразумевает обыватель, когда слышит фразу «повышение производительности труда»? Думаю, многие представляют себе некие действия компании, которые позволят меньшему количеству людей выполнять больший объем работы. То есть должны быть инструменты, приемы, которые заставят людей работать эффективнее. В идеале, чтобы за еду и круглосуточно :)

6
Бенчмаркинг численности персонала для оптимизации. Да или нет?

Пару месяцев назад к нам в «ЭКОПСИ» обратилась за консультацией одна крупная производственная компания. Задача состояла в сокращении административно-управленческого персонала (АУП) одного из дивизионов. У заказчика было два варианта того, как это лучше сделать: либо сократить на фиксированный процент (например, каждый отдел должен снизить численнос…

5

Как повысить эффективность работы административно-управленческого персонала

Если вы сидите за компьютером (смартфоном) и читаете этот текст, вероятность, что вы относитесь к так называемому административно-управленческому персоналу крайне высока 😊

6

Жизнь – коварная штука 😊 и закрутилась так, что я оказалась в консалтинге. Да не в каком-нибудь, а в самом что называется хардовом – консультирую компании о том, как оптимизировать процессы (проще говоря, сократить, упростить).

Многие хотят, но не многие могут

4

Летом 2022 года команда Industry Consulting Ecopsy провела исследование, посвященное использованию программных решений в различных областях организационной эффективности.

Выборка компаний-участников исследования
4