Сергей Попков

Перевод материала Nielsen Norman Group с комментарием аналитика AIC.

Когда проводим отраслевые опросы на тему карьеры UX-аналитика, мы всегда слышим одно и то же: портфолио играет серьёзную роль в поиске работы. Учитывая, как быстро растёт и развивается профессиональное сообщество UX, важнее становится умение презентовать аналитические способности…

Часто слышу от владельцев студий о том, как им приходится плясать вокруг своих дизайнеров, чтобы те не ушли. Кикер в офисе, крафтовое пиво по пятницам, премии, поездки на конфы, платные курсы — а они все равно уходят. Почему так происходит, как удержать дизайнера, и надо ли вообще удерживать?

Продолжаем серию статей про развитие #дизайн студии . Начинали с квартирника на сто человек. Теперь вторая часть лайфхаков про то, как руководителю дизайн-студии балансировать между хаосом и порядком, чтобы получить нормальную рабочую обстановку в команде. Говорим про образование, работу с клиентами и внутренние проекты.

Динозавры вроде меня помнят те времена, когда для портфолио агентству хватало только картинок. Хорошо, что все течет и меняется. Сегодня у нас есть кейсы, и они сильно упрощают и украшают жизнь.

Наверное, один из самых популярных вопросов от дизайнеров, которые прилетают мне и Игорю Коропову в #Skillbox — это «как оформить свое портфолио, чтобы был…

Качественный #дизайн должен не только радовать глаз, но и предлагать удобные решения существующих проблем, в том числе и социальных. Эта тема стала одной из главных на Дизайн-выходных в Самаре, где я и Игорь Коропов из #skillbox провели воркшоп.

Многие дизайнеры, которые приходят учиться к нам с Игорем Короповым в #Skillbox, ставят себе конкретную цель — стать арт-директором или открыть свою студию. Это очень правильный подход, и ничего невозможного нет. Но как понять, готовы ли вы? Когда пора бросать рисовать и уходить в управление?

В дизайн-студиях всегда царит дух лёгкого треша.

Стабильность, порядок, жёсткая модель управления — это всё не про них. Но работать как-то надо, и чтобы настроить правильную атмосферу в команде, приходится искать свой путь. Станет проще, если условно обозначить воспитательные процессы как метод кнута и пряника. Первая часть как раз про пряник: квар…

Это вопрос, на который не существует правильного ответа, но я всё-таки попробую. Мы вместе с Игорем Короповым в #Skillbox занимаемся вторым. В то же время я прошел путь от дизайнера-одиночки до арт-директора и владельца студии. В общем, немножечко попишу очевидные вещи — думаю, начинающим руководителям дизайн-студий они пригодятся.

Привет! Меня зовут Сергей Попков. Так получилось, что через меня проходят сотни, а может и тысячи дизайнеров. Особенно в нашем онлайн-университете #Skillbox — вместе с Игорем Короповым мы видим огромное количество талантливых ребят, которые хотят улучшить свою карьеру.

Привет, меня зовут Сергей Попков, мы вместе с Игорем Короповым занимаемся онлайн-образованием в нашем проекте Skillbox. Когда ты долго работаешь дизайнером или руководишь дизайн-студией, то однажды возникает острое желание делиться — знаниями, опытом, какими-то своими находками. Так наш проект и появился.

Но рассказ не про это. А про то, что бывает,…