У корпоративов плохая репутация. С одной стороны – банкет, ведущий, артисты, конкурсы, «давайте все вместе», салат, бокал, фотограф, общая фотография, разошлись. С другой – новая мода на смыслы. Драматургия, ценности, командная трансформация, иммерсивность, образовательный модуль, групповая рефлексия, «мы хотим, чтобы люди вышли другими».