HR-эксперт и карьерный стратег для руководителей
Автор: Валентина Пастухова, HR-эксперт и карьерный стратег для руководителей
Иногда мне кажется, что большинство карьерных кризисов и недовольства своей текущей ситуацией рождаются из одного простого непонимания: люди не знают, зачем они нужны компании.Не в смысле «моя работа важна» — а в том, какой конкретный продукт вы производите и…
Автор: Валентина Пастухова, HR-эксперт и карьерный стратег для руководителей
Интервью — не проверка и не допрос. Это переговоры между двумя сторонами о совместной ценности.
Автор: Валентина Пастухова, HR-эксперт и карьерный стратег для руководителей
Мнение. Валентина Пастухова, HR-эксперт и карьерный стратег для руководителей
Недавно я искала холдингу генерального директора. По всем параметрам кандидат был идеален: релевантный опыт, сильные результаты, широкий кругозор. Нашла его на LinkedIn — профиль безупречный, всё на месте.
Мнение. Валентина Пастухова, HR-эксперт и карьерный стратег для руководителей