Согласна, часто это наблюдаю. Думаю в большом проекте каждого члена команды нужно наделять ответственностью за что-то конкретное, тогда складывается эффективная работа.
Вот прям со всем согласна, а по пункту 1 особенно. Насколько быстрее идешь в развитие, когда внедряешь в свою жизнь критерий «достаточно хорошо сделано »
О, удобно так)
Для улучшения памяти мне очень помогает изучение языков)
За работающее не жалко заплатить)
Придумали как демотивировать сотрудников
Согласна, часто это наблюдаю. Думаю в большом проекте каждого члена команды нужно наделять ответственностью за что-то конкретное, тогда складывается эффективная работа.
Это удивительно неужели это серьезно)))
Как не вовремя
Вот прям со всем согласна, а по пункту 1 особенно. Насколько быстрее идешь в развитие, когда внедряешь в свою жизнь критерий «достаточно хорошо сделано »
😁 они там точно на своей волне
Было такое, когда на аккаунт пожаловались конкуренты
А их уже не ждут))
Ну такое…