Не знаю, тут принято рассказывать о себе или сразу нужно закидывать полезные статьи или делиться своим успешным успехом?
Честно, пишу сейчас и с ужасом жду, как накидают мне тут на вентилятор по любому поводу. А, с другой стороны, и накидывайте)
Ушла из найма в холдинге в светлое....В малый бизнес, короче, ушла
Не знаю, тут принято рассказывать о себе или сразу нужно закидывать полезные статьи или делиться своим успешным успехом?
Честно, пишу сейчас и с ужасом жду, как накидают мне тут на вентилятор по любому поводу. А, с другой стороны, и накидывайте)
Вот не могу не поделиться.
Дорога из Москвы в Липецк.
Я, как махровый интроверт, использую любую возможность прокачать свои навыки ненасильственного (это важно! :)) общения с более общительными попутчиками.
Сегодня моей попутчицей оказалась дама, которая занимается коммуникативной лингвистикой. Мой внутренний нереализованный лингви…
А вы встречали кандидатов-"психопатов"?
подумала, и поставила кавычки. диагнозы не раздаем)
С интересным явлением столкнулась: собственники небольшого бизнеса испытывают страх в некоторых коммуникациях с командой. Оно и понятно: я сейчас скажу, а он (сотрудник) обидится. И работа станет некомфортной.
И тут вопрос: по чьим правилам работает ваш бизнес? Да, вы раньше не сталкивались с подобной ситуацией. А теперь - время немного обно…
С небольшой интригой закончила пост Обо мне.
А что началось-то. Да много всего началось, но я люблю, когда все хорошо и понятно. А тут сразу все непонятно и часто нехорошо. Бизнес-литература, кстати, как ориентир вообще не помогает.
Сегодня день женского предпринимательства.
Черт его знает, чем оно от мужского отличается, но это дело, однозначно, хорошо так прокачивает мозг.
Вот бубните вы на молодое поколение, а я немного подзапарилась со взрослыми людьми. Понимаю, что все разные, но следующие моменты, c которыми сталкиваюсь многократно, просто рррр.
Ситуация: договорились о собеседовании. Я отправила все ссылки. В назначенное время захожу в телемост (это не реклама), а человека нет. Лихорадочно ищу диалог - мож…
Итак, недели поиска позади и к вам выходит новый сотрудник. Его первые впечатления определят, станет он вашим надёжным соратником или будет искать работу уже через месяц.
Чаще всего отношение к новым сотрудникам находится на уровне «выплывет и выплывет» и «пусть сам вникает, меня же никто не адаптировал».
Пару недель назад удалось мне побывать на сходке небольших предпринимателей. Кто-то охотно и открыто делился тем, чем занимается и с какими проблемами сталкивается, а кто-то отмалчивался и больше наблюдал.
Поразил один товарищ, который, рассказывая о своем бизнесе, достаточно нелицеприятно, более того - мерзко, отзывался о своих сотрудниках.…