Олег Тиньков потребовал от сотрудников есть один раз за рабочий день и «не красть время» акционеров перерывами на кофе Статьи редакции
Председатель совета директоров и основатель «Тинькофф банка» Олег Тиньков разослал сотрудникам компании письмо, в котором потребовал от них есть только один раз в течение дня и тратить меньше времени на кофе и перекуры. Фотография сообщения опубликована на форуме sql.ru, сотрудник компании в разговоре с vc.ru подтвердил подлинность письма.
Сообщение было разослано 19 января 2017 года. В своём письме Тиньков требует от сотрудников сократить перерывы на еду и пользоваться обеденным перерывом только раз в день, с 12:00 до 16:00, а от руководителей — обеспечить контроль за работниками.
Представители банка сообщили vc.ru, что письмо было адресовано в первую очередь тем, кто «злоупотребляет гибким рабочим графиком».
По итогам первого полугодия 2016 года прибыль «Тинькофф банка» по МСФО достигла 4,4 млрд рублей, что оказалось выше ожиданий аналитиков. Во время кризиса 2015 года после резкого падения курса рубля компания получила убыток только в первом квартале, он составил 193 млн рублей.
К началу января 2017 года министерство здравоохранения России подготовило антитабачную концепцию на 2017-2022 годы, в которой есть предложение разрешить работодателям увеличивать рабочий день для курящих сотрудников, пропорционально затраченному на перекуры времени. В ведомстве отметили, что этот проект будет дорабатываться.
нет ничего хуже вот такого насяльника (:
Нет результата - спрашивай с работников, есть результат - зачем усугублять?
вот я тоже удивился, что такой "динозавр" бизнеса, как Тиньков, меряет эффективность работы сотрудников жопочасами, а не при помощи KPI.
Вот это типичное такое совковое мышление без оглядки на результат данных действий. То что работник начнёт испытывать дополнительный стресс, параноить, не будет чувствовать себя в своей тарелке, а в последствии ещё и уйдёт - это гораздо лушче?
Любое действие вызывает противодействие, всем надо знать свои обязанности и этого вполне хватает для адекватных людей, это не строители с почасовой оплатой.
Комментарий недоступен
Проблема в растущей прибыли банка или в в растущей капитализации?
Проблему что для банкиров питаться раз в 12 часов надо, а в идеале может с внутривенной капельницей сидеть и работать чтобы вообще без обеда?! И KPI упал.
Не знаю как вы, но мне соображать на пустой желудок сложно и KPI у меня 100% упадёт, если не поем, тем более за 12 часов. А уж без кофе вообще сложно работать. Хожу в тренажерный зал, из за нагрузок давление 110 на 60 и пульс 60-70, если кофе не попью, вялый весь. Какой из меня работник?
Отличный комментарий