реклама
разместить
Как учиться предпринимательскому мышлению с интересом

Учебник не научит видеть скрытые мотивы участников рынка, быстро адаптировать стратегии и принимать решения в условиях постоянных изменений. Меня зовут Дарья Приц, я — автор образовательных программ для развития предпринимательского мышления, и в этой статье я расскажу, как после «игр» топ-менеджеры меняют подход к бизнесу и открывают новые таланты…

Как учиться предпринимательскому мышлению с интересом
99
33
11
реклама
разместить

тут уже одни запитчили проект своему руководству, вот что вышло по итогу) https://vc.ru/social/1875331-mts-zakroet-nuum-videoservis-kotoryi-zapuskali-kak-alternativu-youtube-i-tiktok

1

Да, видела этот кейс! На самом деле, он прекрасно иллюстрирует одну из главных мыслей, которую мы доносим на наших программах: предпринимательство — это не только про успехи, но и про умение анализировать ошибки и двигаться дальше 🔄

Проект Nuum был амбициозным экспериментом, и, честно говоря, в нынешних условиях запустить успешный видеосервис с нуля — задача сверхсложная. Даже с ресурсами такой компании как МТС.

Что полезного в таких историях:

1. Команда получила бесценный опыт запуска нового направления

2. Компания протестировала гипотезу без критичных потерь

3. Это открывает возможности для нового пивота с учетом полученных инсайтов

На наших программах мы как раз учим не бояться таких ситуаций.

В предпринимательстве важен не только результат, но и путь — каждый шаг дает информацию для следующего, возможно, более успешного решения.

Вы бы что посоветовали команде проекта сделать дальше? 🤔

Корпоративное ЕГЭ или как обучение сотрудников НЕ влияет на рост и эффективность
Корпоративное ЕГЭ или как обучение сотрудников НЕ влияет на рост и эффективность

Короче, в какой-то момент каждому из наc кажется что Солнце как-то не так заходит за горизонт и нужно «заменеджерить» закат вручную. На уроне государства это называется - реформа, а в корпорации - управляемые изменения.

66
33
11
реклама
разместить
Как и зачем раскрывать предпринимательский потенциал в себе и внутри корпорации

Знакома ли вам ситуация, когда отличные идеи внутри компании тонут в бюрократии и не доходят до рынка? Меня зовут Дарья Приц, я — автор образовательных программ для развития предпринимательского мышления, и в сегодняшней статье расскажу, как подобрать ключ к инновациям для крупного бизнеса.

Как и зачем раскрывать предпринимательский потенциал в себе и внутри корпорации
1212
22
11
Почему реклама в Telegram Ads не приносит подписчиков? 3 главных ошибки, из-за которых сливают бюджет

Вы открываете кабинет Telegram Ads. Заливаете бюджет, настраиваете рекламную кампанию, ожидаете прирост подписчиков, но ничего не происходит. Кликов много, а подписок «кот наплакал».

Почему реклама в Telegram Ads не приносит подписчиков? 3 главных ошибки, из-за которых сливают бюджет
33
Дамы и господа, вождь дело говорил: «Учиться, учиться и учиться»
Фантазии на тему - не воспринимайте всерьез)
Хочешь хакнуть бизнес? Вывези команду в горы

Когда я вижу, как компании пытаются раскачать сотрудников очередным тренингом «Как стать эффективным за 15 минут», мне хочется плакать. А еще отправить их в горы. Не на Эверест, конечно, но хотя бы в Приэльбрусье.

11
Как там ваши планы на 2025 год? Рассказываем о самой главной вещи, которая поможет их реализовать так, как вы хотите
Как там ваши планы на 2025 год? Рассказываем о самой главной вещи, которая поможет их реализовать так, как вы хотите
11
Дизайн-проект загородного дома в светлых оттенках в коттеджном поселке «Раздолье» в ЛО

Дизайн-проект загородного дома в коттеджном поселке «Раздолье» в Ленинградской области разработан для семьи с двумя детьми, ценящей эстетику и функциональность. Важно было продумать все до мелочей: эргономичную планировку, высококачественные материалы, визуально легкий стиль, не перегруженный декором. Интерьер дополняют арт-объекты, рельефные панно…

Дизайн-проект коттеджа в поселке  «Раздолье», прихожая с арт-объектами от студии Artum.
Почему руководители выбирают игры вместо тренингов для обучения бережливым практикам
Почему руководители выбирают игры вместо тренингов для обучения бережливым практикам
Когда внешний эксперт эффективнее внутренних опросов и собственных сотрудников?

Ситуации, где привлечение профессионального эксперта действительно меняет игру:

11
реклама
разместить
9 уровней мышления и барьеры перехода с одного уровня на другой. Узнай где ты и почему твой бизнес не растёт.
9 уровней мышления и барьеры перехода с одного уровня на другой. Узнай где ты и почему твой бизнес не растёт.

Многие бизнесмены сталкиваются с ситуацией, когда их бизнес работает, но не растёт, а они сами тонут в рутине. Вроде бы доход есть, но амбиций становится всё меньше. Кризисы случаются всё чаще, а работа перестаёт приносить удовольствие. Почему так происходит?

33
Бизнес-игра как элемент стратегии. Видим больше и находим ответы на сложные вопросы

Даже самые успешные компании сталкиваются с вызовами: усиление конкуренции, поиск новых точек роста, отстройка от аналогов, внедрение инноваций. И так далее. И когда привычные подходы не дают нужного эффекта, на сцену выходят бизнес-игры — мощный инструмент, который помогает в нестандартном формате находить решения даже на сложные вопросы. В этом и…

Изображение создано Ольгой Зурашвили
Тысячи раз поднимался и падал. Но нашел, как вырваться из этого цикла

Привет, меня зовут Павел Михайлов. Уже 15 лет я исследую предпринимательство в разных ролях. Дочитав до конца, ты найдешь ответ на свой глубинный вопрос.

77
22
[]