iPhone 16e
Nothing Phone 3a
Оживление фото LumaAI
Велосипед Mercedes
Робота научили делать сальто
Grok vs ChatGPT vs Claude
Генерация видео от Google
Как нанять крутого сотрудника и не разориться (реальный кейс)

Часто мы предъявляем к соискателям длиннююююющие списки требований. Но действительно ли это эффективно? И сколько будет вам стоить такой супергерой?

Как нанять крутого сотрудника и не разориться (реальный кейс)
1313
11
11
реклама
разместить

Мы тоже начали фокусироваться на обучаемости и софт-скиллах, а не на идеальном резюме, и это реально изменило ситуацию. Как выяснилось… готовность дать шанс менее очевидным кандидатам часто оказывается решением.

1

Да
Спасибо, что написали.

И часто эти кандидаты (неформатные) становятся самыми преданными и результативными сотрудниками

Что такое T-shaped skills необходимо ли современному руководителю быть “T”?
Что такое T-shaped skills необходимо ли современному руководителю быть “T”?

Недавно я участвовала в дискуссии: обязательно ли менеджеру, чтобы эффективно руководить людьми, быть глубоким прикладным специалистом? Хочу обсудить эту тему и с вами.

1515
99
33
11
11
реклама
разместить
Как лечить раздвоение личности у предпринимателей?
Как лечить раздвоение личности у предпринимателей?

Чтобы построить свой бизнес нужно обладать железными нервами, прочной мотивацией, волей и верой в себя. Это необходимо, чтобы пробивать стены, сворачивать горы и фигачить, фигачить, фигачить.

1414
33
11
Почему тренинги для сотрудников не работают: как решать производственные конфликты

Многие производственные конфликты возникают не из-за личных особенностей сотрудников, а из-за несовершенных процессов и неясных ролей внутри компании. Так руководитель может быть недоволен работой сотрудников и даже получать жалобы на этот счет и находит решение – провести тренинг. Но зачастую этот инструмент не является эффективным, если корень пр…

11
Как предпринимателю не ошибиться при выборе эксперта?

Как вас обманывают? Откуда берется экспертиза и как отличить профессиональных консультантов от инфобиза? На чем можно экономить, а на чем точно нельзя?

Кажется, что все эксперты "на одно лицо", т.е. безликие тени (но это если не разбираться)
1919
55
22
11
Как влиять на руководителя: инструкция для тех, кто хочет расти в карьере — часть 1

Недавно у меня на консультации был успешный руководитель крупного отдела. Григорий признался, что за 15 лет карьеры у него было всего два начальника. Каждый раз, когда они меняли компанию, они забирали его с собой.

Как влиять на руководителя: инструкция для тех, кто хочет расти в карьере — часть 1
44
22
11
11
Как быстро и качественно нанять результативных сотрудников, перестать тушить пожары, сосредоточиться на стратегии и масштабировании бизнеса
Как быстро и качественно нанять результативных сотрудников, перестать тушить пожары, сосредоточиться на стратегии и масштабировании бизнеса
11
Почему ученики массово сбегают с онлайн-курсов (и как их поймать, пока не поздно)

Знаете, что объединяет онлайн-школу и диету? 90% начинают с энтузиазмом, но через пару недель сдаются. Только в отличие от диеты, где максимум — сорванный ужин в Маке, в EdTech на кону реальные деньги.

Почему ученики массово сбегают с онлайн-курсов (и как их поймать, пока не поздно)
11
Как найти ассистента, который возьмёт рутину на себя и поможет бизнесу расти
Как найти ассистента, который возьмёт рутину на себя и поможет бизнесу расти

В этой статье ты узнаешь, как наладить процесс найма ассистента с нуля: от составления портрета идеального кандидата и создания привлекательной вакансии до проведения интервью и успешной адаптации нового сотрудника.

22
[]