Наём

А что, если я вам скажу, что синдрома самозванца специально навязан обществом, чтобы "высасывать из человека" деньги на его устранение?

#полезности Найти хорошего кандидата - задача рекрутера. Как отделить правду от приукрашиваний? Превращаем собеседование в "детектор лжи": 🤝 Невербалика - ключ: 📍Избегание взгляда: Неуверенность или попытка скрыть правду 📍 Нервозность: Постукивание, ерзание - признаки беспокойства 📍 Несоответствие слов и мимики: Улыбка неискренняя, брови нах…

За 6 лет найма и 10+ лет фриланса через меня прошло сотни людей, должностей и статусов. Сформировал свои критерии подхода к ведению дел.

По некоторым оценкам, этим промышляют четыре компании из десяти.

Одни категорически против. Другие не видят проблемы: если фирме нужен специалист, а специалисту работа, то почему бы и нет.

Спикеры форума НАЁМ рассуждают о трендах индустрии

Спикеры форума НАЁМ делятся мыслями об индустрии и своей роли в бизнесе

Как понять, что вы уже давно не на своем месте

С нами часто беседуют профессионалы подбора и управления персоналом. Обычно они делятся экспертизой и знаниями. А что лидеры HR-индустрии думают о своей профессии? Чем они гордятся и с какими трудностями сталкиваются?

Многие предприниматели (особенно те, которые только недавно открыли собственный бизнес) сталкиваются со сложной проблемой: «Нужно расширяться, нанимать персонал, но как это сделать правильно? Так, чтобы сотрудники соответствовали целям и задачам бизнеса, вписывались в команду, подходили не только по профессиональным, но и по личным качествам?». Рас…