Вижу одну удивительную закономерность, которая отличает сильные продуктовые компании и команды от остальных. В лучших местах, с которыми я работал или сталкивался, люди чаще всего… недовольны. Точнее, недовольны своим текущим уровнем. И это здоровое недовольство, а не уныние.
Они постоянно хотят сделать лучше, задают вопросы, пробуют н…