Рестор Павлов

+83
с 2022
1 подписчик
3 подписки

Есть командная стратеги, а есть стратегия в голове. То что у вас в голове сотрудники увы прочитать не могут.

1

И как вы их решаете, неужели ручками перелопачиваете?

Нельзя взять и выбрать какой то стиль и начать его реализовывать. Это зависит от характера и компетенций руководителя.

1

С чего вы все так решили, какие то зажравшиеся у вас ичары

Почему это HR понадобился другой продукт, потом маркетологам понадобиться другой продукт, экономистам, продажникам... и что потом с этим будем делать?

Вам описали целую кучу проблем, вы что читать не умеете?

По вашему AMO CRM зря так сильно пыхтит, есть же Битрикс и никто с него никуда не перейдет?

1

А разве инфоцигане какие то нормальные методы используют?

1

Либо в компании плахой ГД, у которого работает плохой HR.
А то что продукт нахрен никому не нужен, не рассматриваете вариант?

1

Вам всегда продеться доказывать - это называется формирование потребность. Через рекламу или через прямые продажи.

1

Причина очень простая, народ бежит за легкими знаниями, а учиться ценным знаниям тяжело.

2

Ребята, какие битвы, с конкурентами надо дружить

1

А какие требования то, собственно, извольте озвучить?

А причем здесь фокус-группы? Если они действительно ошиблись, это элементарных технологический просчет.

Чтобы выслужиться, у нас же все хотят выслужиться.

На жестокости вообще не возможно внедрить идею, в любом случае будет отторжение

Очень странно так рассуждать, ведь от них зависит в конечном итоге и ваш заработок, и удовлетворенность клиентов.

Очень странный эксперимент, загнали людей как стадо хрен знает куда, а через год они снюхались и нарожали детишек )

1