Apple и уязвимости все стабильно.
Ну и по итогу ничего нового не показали, лишь выжимают максимум из двенашки, смысла нет в покупке как по мне.
Приветствую! Считаю, что система научной мотивации, предложенная Владимиром Бовыкиным вполне жизнеспособная и эффективная. Она поможет решить 2 основные проблемы: правильной организации труда и мотивации каждого сотрудника к труду. На предприятии нужно построить эффективную систему управления и соответственно эффективную систему оплаты труда. Ведь, ни для кого не секрет, что на наших предприятиях используемые в системы оплаты труда зародились более 100 лет назад. О них ещё писал К. Маркс в своем труде «Капитал». Сейчас же эти системы в принципе не способны решить проблему мотивации персонала к производительному труду. А также не забываем про наш менталитет. Проблема российского менталитета заключается в отсутствии самоорганизации в коллективах, в низкой эффективности коллективного труда. А вот это – проблема. Из-за этого, прежде всего, наши предприятия и неэффективны. И эту проблему Ами Систем предлагает в первую очередь решить. Самое интересное, что методика позволяет решить проблему без смены коллектива, с минимально возможной потерей персонала. Она также поможет удерживать вектор коллективного мышления в нужном направлении. Результатом будет системная работа предприятия, и начнется процесс постепенного роста производительности труда.
У нас к ЦРМке привязан Манго Офис, коллтрекинг. Незаменимая вещь, все автоматом просчитывает, успеваем перераспределить бюджет моментом, а раньше только на след месяц было
ВАТС - действительно удобная штука. У нас большой аутсорсовый КЦ, когда переходили с обычных коммутаторов было страшновато - вытянет ли облако такой объем. Первая контора, кстати, не справилась. Давно работаем на Манго офис - надежные и шустрые ребята. Так что подрядчика надо очень внимательно выбирать.
Дааа, боты еще как раздаражают)) особенно в онлайн-банке, когда вопрос хочется решить быстро. Я обслуживание ИП перевел из крупного в относительно небольшой Хайс банк. Потому что в поддержке всегда ЛЮДИ и вопросы решаются быстро и четко. Тем более у меня и счёт физика тут, единая поддержка и по счету ИП, и по личному.
ну и что теперь, есть же другие нормальные банки для ИП. Хайс например) думаю он как минимум на одном уровне по "современности". И там счета ИП и физлица в одном приложении, что на мой взгляд вообще супер
Ну я думаю тут от дорожной ситуации зависит, но они в целом ответственно подходят. Раза три перевозки заказывали, четенько по времени машина у дома стояла.
Переезд это дело такое, никогда не знаешь сколько вещей выйдет, мы когда переезжали аж грузовик заказывали у подорожника. Позвонили заранее, у оператора спросили какая машина лучше подойдет. Парень попался прям смышленый, все рассказал и прикинул по размеру и времени, сразу цену даже назвал. Нам понравилось еще, что сколько сказали, столько и вышло. Никаких сюрпризов и доплат, т.к. переезжали мы с ограниченным бюджетом, боялись, что больше получится, но эта ТК не подвела, все четко сделали
Roman Krivin
РОП очень не однозначная должность как мне кажется, по сути функционал может выполнять рядовой продавец, старший. Как токая должность не совсем понятная в иерархии.