Есть ли выход из карьерного тупика в среднем возрасте. Находим решение

Карьерный тупик – это образное понятие, ведь не бывает безвыходных ситуаций. Человек вправе сам решать, что и как ему делать.
А вот дальше начинаются рассуждения – может выбраться из этого «болота» и полностью сменить профессию?
Бывает и такое, что специалист не знает, куда ему двигаться дальше, какие следует предпринять действия для решения проблемы.

Первые шаги для выхода
Пожалуй, начнем с самого простого, а именно определения проблематики. Вы должны четко понимать, что именно не устраивает в работе, какие факторы вызывают дискомфорт, а что действительно приносит удовлетворение. Иногда получается так, что человек не видит хорошего, а замечает только плохое.
Первые шаги должны быть следующими:
1. Усложняем задачи
Зачем это нужно? Например, чтобы расширить свой функционал и попробовать найти себя в смежной сфере деятельности. Это оптимальный вариант для привлечения внимания со стороны руководства и попытка пройти по карьерной лестнице. Вы можете предложить себя на других участках работы.
Разумеется, действовать нужно аккуратно, чтобы не перегружать себя лишней работой, которая не оправдает вложения.
2. Разбавить процесс творческой работой
Многим людям в карьерном тупике помогает творчество. Например, вы можете завести собственный блог, писать статьи или комментировать профессиональные материалы. Вариантов очень много и зависят они только от сферы деятельности. Собственный блог может иметь как юрист, так как парикмахер.
И это действительно помогает не только решить проблему «тупика», но и успешно продвигаться дальше.
3. Сменить профессиональную деятельность
В крайнем случае, если никаких другие варианты не помогают, тогда можно рассмотреть переход в другое русло. Но он должен быть продуманным во всех мелочах. Точно не стоит уходить в никуда, особенно если новая специфика является сложной.
Не принимайте импульсивных решений, а лучше проговорите с начальством возможные варианты. Если речь идет о карьерной лестнице, тогда стоит обсудить с руководителем перспективы развития, повышения зарплаты.
Все бросить и уйти в частную практику – это решение опрометчивое и недальновидное. Только в теории оно звучит заманчиво и красиво. Как минимум вы должны иметь финансовую подушку на год вперед для решения бытовых вопросов.
Если решили сменить специализацию, рекомендую делать это плавно. То есть оставаясь на прежней работе и попутно занимаясь обучением или повышением квалификации.
Хотите узнать больше о выходе из карьерного тупика? Записывайтесь на карьерные консультации, и мы обсудим все варианты решения проблемы✨
#hr #карьера #бизнес #сотрудники #консультация