Недавно к нам обратилась компания, которая на протяжении длительного времени испытывала трудности с наймом квалифицированных сотрудников. На момент нашего взаимодействия уровень простоя в компании составлял 50%, что негативно сказывалось на выполнении сроков и, соответственно, на финансовых показателях. Несмотря на наличие всех необходимых ресурсов…

За 10 лет работы в логистике я убедился: задержка на таможне — это не просто «нужно подождать». Это потеря денег. Пока груз стоит на складе временного хранения, вы платите за каждый день. В 2025 году сроки оформления варьируются от 4 до 10 дней, и более! При этом 90% задержек можно избежать. Ниже рассказываю подробнее.

Каждый день в Подборе мы общаемся с клиентами и если видим интересные паттерны — сразу рассказываем вам :)

Или как создать сайт, который привлекает клиентов, а не проблемы.

По данным hh-shka.ru, только за последний месяц открыто 77 932 вакансии в этой сфере! Но где платят больше? Как составить резюме, чтобы заметили? И когда HR публикует вакансии? Давайте разбираться.

Массовый подбор персонала сегодня сталкивается с серьезными трудностями. Рынок труда переживает дефицит кадров: по итогам 2023 года в России компаний, ищущих сотрудников, больше, чем самих соискателей

В условиях экономической нестабильности и стагнации бизнесу приходится искать способы сокращения издержек, чтобы сохранить конкурентоспособность. Одним из ключевых направлений для оптимизации расходов является персонал. Однако сокращение затрат на сотрудников — сложный процесс, который требует не только финансовой грамотности, но и соблюдения закон…

В современном мире карьера — это не просто работа, а стратегический проект, требующий четкого плана, данных и профессиональной поддержки. Компания hh-shka.ru уже стала незаменимым помощником для тысяч соискателей и HR-специалистов, предлагая не только актуальные вакансии, но и инструменты для анализа рынка труда, включая данные по зарплатам. В этой…

В условиях современного бизнеса часто возникают вопросы оптимизации внутренних процессов, и кадровые задачи — не исключение. Одной из наиболее распространенных практик для повышения эффективности и снижения издержек является аутсорсинг кадровых функций.