Сергей Гашков

Несмотря на сложный многофакторный экономический кризис, банкротства физлиц и предприятий, есть отрасли, которые сейчас растут. Одна из них — аутсорсинг неквалифицированного персонала: грузчиков, фасовщиков, кассиров. В этой колонке я расскажу о причинах, по которым спрос на услуги внештатного персонала будет расти.

Популярно думать, что с коронавирусом пришел кризис рабочих мест. Но, как ни странно, он наоборот стал причиной кадрового голода во многих нишах. Объясняем, кого это коснулось и как на этом заработать.

“Каждому нужен тренер. Неважно, кто вы — баскетболист, теннисист, гимнаст или игрок в бридж”

Билл Гейтс

Прежде чем инвестировать свои средства в организацию бизнеса с нуля или же в покупку франшизы многие справедливо задумываются о рисках, связанных с сезонностью. В этой статье мы разберемся с основными вопросами, беспокоящими предпринимателей, о запуске бизнеса по аутсорсингу в осенне-зимний период.

Коронакризис внёс огромные изменения в кадровый рынок, превратив простую рабочую силу в «лакомый кусочек» для бизнеса крупных городов. Разбираемся, как это произошло, в чём особая выгода работы с вахтовиками и сколько денег можно заработать в этой сфере.

Успех в работе, выручка до 2,5 млн рублей в месяц и гармоничная семейная жизнь — героини материала умеют это совмещать. Обсуждаем стереотипы аутсорсинга и показываем трех реальных бизнесвумен из этой сферы.

Аутсорсинг прочно вошёл в систему российского бизнеса. Сегодня большинство крупных холдингов и компаний прибегают к аренде рабочего персонала и всё больше штатных позиций переводятся на аутсорсинг. В 2020-м году по данным консалтинговой компании Gartner глобальный рынок аутсорсинга оценивается в 3,4 трлн долларов США. Если посмотреть на прогрессивн…