Технологии в цифрах: 15 статистических данных по ИТ-индустрии

Собрали самые интересные актуальные цифры по сфере IT.

Технологии в цифрах: 15 статистических данных по ИТ-индустрии

Возвращаемся после майских праздников с новой энергией и новыми данными. Мы всегда следим за ключевыми тенденциями и показателями по отрасли, и сегодня хотим поделиться любопытными находками.

1. Сегодня в мире насчитывается почти 27 миллионов профессиональных разработчиков.

Популярность профессии неуклонно растет. За последние четыре года численность людей, занимающихся разработкой софта, увеличилась на 3,2 миллиона.

2. Свыше 65% программистов пишут код на JavaScript.

Второе место по популярности занимает HTML и CSS (52,83%), а третье — SQL (51,52%). А вот с Python работают только 45,32% разработчиков.

3. Совокупная стоимость четырех ИТ-гигантов (Amazon, Apple, Google, Facebook*) оценивается в $4 триллиона.

«Большая четверка» компаний обеспечивает занятость примерно 1,68 миллиона человек, причем львиную долю здесь занимает Amazon — в компании работает порядка 1,3 миллиона человек.

4. На Азию приходится почти треть (31%) мирового ИТ-рынка.

Но в лидерах по-прежнему держится Северная Америка. Ее доля рынка — 35%.

5. 85% CEO планируют увеличить инвестиции своих компаний в технологии на базе искусственного интеллекта.

Опрос 1400+ руководителей высшего звена из 14 разных индустрий показал явный рост внимания к генеративным моделям. 89% топ-менеджеров ставят развитие проектов на основе ИИ в тройку приоритетов на 2024 год.

6. 54% руководителей ожидают, что генеративные нейросети обеспечат бизнесу экономию затрат в 2024 году.

Примерно половина из них ожидает, что экономия превысит 10% — в первую очередь за счет повышения производительности в ИТ, бизнес-процессах и обслуживании клиентов.

7. На данный момент только 6% компаний удалось обучить более четверти своих сотрудников инструментам на базе генеративного ИИ.

Несмотря на осознание необходимости увеличения инвестиций в ИИ, большинство компаний попросту не поспевает за технологическим прогрессом.

8. Треть компаний в мире уже пострадала от мошенничества с использованием дипфейков.

Согласно исследованию разработчика решений для верификации личности Regula, 37% организаций уже хотя бы раз сталкивались с подделками голосовой биометрии, а 29% стали жертвами дипфейковых видео.

9. На сегодняшний день машины выполняют лишь около 34% бизнес-задач.

В 2020 году руководители компаний планировали автоматизировать почти половину всех бизнес-процессов на горизонте 5 лет. Сегодня прогнозы сильно скромнее: к 2027 году топ-менеджеры надеются делегировать машинам 42% задач.

10. 50% компаний считают, что рост внедрения ИИ приведет к созданию новых рабочих мест.

Вдвое меньше опрошенных (25%), напротив, полагают, что нейросети приведут к увольнениям и существенному сокращению рабочих мест. Наибольшие потери при этом ожидаются на административных должностях.

11. Сотрудники ИТ-индустрии в среднем зарабатывают на 85% больше, чем специалисты из других отраслей.

В технологических хабах этот показатель еще выше. Например, в Сан-Хосе (неофициальная столица Кремниевой долины) заработная плата айтишников на 507% выше средней зарплаты по региону.

12. На смартфоны приходится почти 60% от общего веб-трафика.

В Африке и Азии этот показатель еще выше. В 2023 году число пользователей мобильного интернета превысило 1 миллиард в Китае и 700 миллионов в Индии.

13. Доля женщин в ИТ-индустрии составляет 27,6%.

На высших руководящих постах гендерный разрыв еще больше: женщины возглавляют порядка 17% технологических компаний. 78% опрошенных женщин считают, что им приходится работать больше, чем коллегам мужского пола, чтобы проявить себя.

14. 42,18% ИТ-компаний работают в гибридном формате.

Наслаждаются полноценной удаленкой 41,41% специалистов, а сидят в офисе оставшиеся 16,41%.

15. Большинство профессиональных разработчиков пишут код вне работы в качестве хобби (70%).

37% опрошенных пишут код вне основной работы для саморазвития (в рамках онлайн-курсов), 25% — чтобы внести вклад в проекты с открытым исходным кодом, а 19% получают за это оплату (фрилансят).

* Meta (Facebook) признана в России экстремистской организацией, ее деятельность на территории страны запрещена.

55
1 комментарий

Полное не понимание темы

Они вернулись, и это плохой знак: кто уронил IT

Яндекс.ПТУ, тенденция падения зарплат и кто в этом виноват. Спойлер: 👇

Первая команда ENIAC
2024: IT–рынок в цифрах
2024: IT–рынок в цифрах

Вспоминаем самые заметные события 2024 года. Искусственный интеллект, развитие отечественного ПО, инвестиции в российское IT и ситуация на рынке труда. Все, чем запомнились уходящие 12 месяцев и все, что было важно. В конце статьи покажем на цифрах, что мир IT ждет от наступающего 2025-го года.

11
Транспортная логистика РФ в 2025: предвестники грядущих перемен
Транспортная логистика РФ в 2025: предвестники грядущих перемен
11
Какие профессии есть в IT?

Развитие технологий в наше время изменяет и улучшает нашу жизнь в разных сферах: общение, здоровье, питание, управление бизнесом или даже государством, а также трудоустройство. И сегодня все больше и больше людей хотят стать специалистами, которые причастны к подобным разработкам.

22
IT в цифрах: обзоры, тренды и новости 2024 года

Собрали подборку статей с прогнозами, статистикой и отдельными новостями ИТ-индустрии, которые запомнились нам в уходящем году.

IT в цифрах: обзоры, тренды и новости 2024 года
44
10 самых востребованных, популярных и высокооплачиваемых языков программирования 2024 года в России и мире

В 2024 году ИТ-рынок быстро меняется, а спрос на разработчиков остаётся высоким. При этом специалисты по разным языкам программирования могут рассчитывать на разный уровень дохода. Какие из них являются самыми высокооплачиваемыми и популярными, рассмотрели в статье.

Статья обновлена 29 ноября 2024 года. <a href="https://api.vc.ru/v2.8/redirect?to=https%3A%2F%2Fru.freepik.com%2Ffree-photo%2Fprofessional-programmer-working-late-dark-office_5698342.htm%23fromView%3Dsearch%26amp%3Bpage%3D1%26amp%3Bposition%3D4%26amp%3Buuid%3D07f69dd9-2ea7-4fd3-91b4-5db79449db51&postId=1682482" rel="nofollow noreferrer noopener" target="_blank">Image by freepik</a>
Как увеличить количество наймов с 60 до 300 человек в месяц: рекомендации для HR

Когда год назад я пришел в производственную компанию руководителем по рекламе и маркетингу, ситуация с наймом была критической. Компания нанимала всего 60 человек в месяц, хотя производственный план требовал как минимум 300 новых сотрудников. Количество заявок колебалось в пределах 1500–2000, но отдел рекрутмента не справлялся: долго реагировал на…

Как увеличить количество наймов с 60 до 300 человек в месяц: рекомендации для HR
22
Ручка и блокнот или профессиональный софт: что выбирают пользователи в эпоху нестабильности
Источник фото: https://sza.tpprf.ru/upload/iblock/c2c/c2cced70f3ea88813bb2563a530ee47d.jpeg 
55
[]