Mercator
Данная сомнительная формулировка в отрыве от контекста лишается даже иллюзорной пользы. Сказать в принципе можно что угодно, а вот чтобы кого-то это вообще е*ло (глагол с мема автора, не мое) - совсем другая задача.
Неполный день в ИТ? На каких специальностях? Сисадмин в школе за 10 тысяч рублей? Сколько таких позиций от общего количества вакансий в айти? Сколько там платят? Высококвалифицированные ИТ-специалисты работают полный рабочий. Хорошо, если еще не перерабатывают.
В том, что такой работы нет среди квалифицированных профессий?
Теперь понятно, почему они об этом умолчали. Спасибо за информацию. Жуткий график. Зато как звучит красиво - четырехдневка.
Мне не нравится вся эта дополнительная черно-белая штриховка. Хочу только четкие контуры и внутри все белое, как в старых детских раскрасках.
Нутря да, страшная вещь.
То есть кому-то просто четырехдневка, минус 8 рабочих часов в неделю, а всем остальным просто перераспределчют нагрузку и каждый день нужно работать 9 часов вместо 8? Или при четырехдневке все 4 дня люди на 2 часа больше работают, по 10 часов?
Когда видишь людей, которые приехали в приют для животных в белых носочках или белых кедиках, сразу понятно, что это пиар, и люди не имеют никакого представления о реальном положении дел. Но для фоточек и проникновенной статьи пойдет.
Понятно, что советы не для простых смертных, живущих от зарплаты до зарплаты.
Когда в твоем городе нет нормальных контор для работы, гибрид не подходит. Не все, знаете, в столицах живут.
Я давно работаю на удаленке. А когда работала в офисе, коллективных созвонов еще не было, один на один по телефону говорила и редко. Групповые созвоны из офиса в опенспейс очень неудобно. Я и дома всех из комнаты прошу на созвонах.
Ну и нафига тогда звонить в офисе, если можно это делать из дома? Офис для того, что нельзя сделать из дома.
Нет. Мне не надо только подчеркнутое, вы все там прочитайте и скажите, что вам ясно. И наверняка будете неправы. Что значит «комиссия за увеличение срока рассрочки до 30 месяцев», если продукт так и называется «Авто в рассрочку на 30 месяцев». Что там по сравнению с чем увеличивается? «Комиссия за подключение», где часть этой комиссии (2/30) это комиссия за невыполнение оборотов. При чем тут тогда комиссия за подключение?! Комиссия за подключение платится однократно при подключение, а комиссия за невыполнение оборотов по логике должна платиться за каждый случай невыполнения оборота, но тогда должна быть определена периодичность, за которую считается оборот, и прямо указано, сколько раз ее могут снимать. И это блин никак не комиссия за подключение и не 4/30 в сумме!
Серьезно? Прозрачно описанные?
Не выше, чем на Озоне. По некоторым позициям точно.
Не все на Озоне дешевле. Что-то на Лабиринте.
Не были там конские цены. Нормальные цены.
На неделе заказывала. В озоне было дороже, чем в Лабиринте. По некоторым позициям значительно. Грубо говоря, 400 против 600 на Озоне.
Под подпись, а не под роспись
Потому что сейчас каждый называет себя экспертом, кто прошел «обучение» у такого же «эксперта».
Так надо уметь ресурсы и желание, чтобы этот анализ проводить.
На самом деле невозможно смотреть как одни, ничего не понимающие в предмете, «эксперты» продают другим «одаренным» свою «экспертизу». И это колесо крутится бесконечно. Круговорот глупости и наглости в природе.
А в чем может быть ценность наставничества, если наставник ничего не знает? Кроме набора одних и тех же слов, конечно, типа «экспертность», «эксперт», «экспертиза».
Вряд ли у поддержки есть такое в показателях. Там есть время работы над заявкой в основном. Когда на тебе висит куча заявок, у тебя тупо нет времени долго возиться с одной ради эфемерного «чтобы клиент был доволен». Никто этого не оценит. А то что другие заявки протухли, пока ты пытался одну решить, вот за это тебе вкатают.
Если ситуация довольно редкая и ничем особенным компании не грозит, вряд ли кто-то будет писать такие скрипты. Зачем? Овчинка выделки не стоит.
Персонал поддержки наверняка работает по скриптам. И такого скрипта у них нет.
Как вообще можно было догадаться диктовать название сайта. Кажется, что и остальные скрипты там такого же качества.
Пара дней дома, остальное в офисе - это гибрид. При чем тут гибкий график. У меня удаленка в айти, умственный труд, а не на конвейере, но все равно должна сидеть дома с 9 до 6.
Почему удаленка приравнивается к гибкому графику? Несколько лет работаю на удаленке, уже в третьей компании, и везде фиксированный график. С 9 до 6 будь добра быть на рабочем месте. На обед, так и быть, можешь отлучиться.
Я так и не поняла, в чем важность для самого сотрудника.