Alena Sobolevskaya

+67
с 2021

Психолог, Минск, Беларусь

9 подписчиков
27 подписок

До работы психологом я работала в ИТ сфере. И сейчас я часто сотрудничаю с программистами, руководителями, тестировщиками, и мне хорошо понятны их сложности.

Один из частых запросов - одиночество, а еще - потеря друзей, дома, работы, сложности с поиском нового места в Беларуси, апатия, после рабочего дня хочется лежать тюленем, нет сил на акт…

1

Когда работаю с ИТ специалистами, часто слышу о том, как мучительно некоторые из них переживают простои. После интенсивной работы - нужно было успеть к релизу - приходит период замедления, пара часов работы в день. А то и совсем ни одной задачи.

Кто-то отдохнет и начнет придумывать себе новые цели, задачи, обучение. Пойдет помогать кому-то, п…

1

Межличностная и социальная терапия ритмов (IPSRT - Interpersonal social rhythm therapy) - довольно новое направление, которое помогает людям с расстройствами настроения, в частности, с Биполярным аффективным расстройством.

Межличностная и социальная терапия ритмов для людей с биполярным раcстройством
2

Многие в русскоязычном пространстве диагностируют у себя СДВГ (синдром дефицита внимания и гиперактивности) и ищут специалистов, которые с этим работают. Таких специалистов мало, но они есть, и собирают крохи информации, как таким людям помочь. Появляются групповые программы, краткосрочная терапия, ориентированная на СДВГ.

Я как психолог на С…

3

Covid сказывается на психологическом здоровье людей - это уже не секрет. Отвечаю на самые частые вопросы на эту тему.

Я работаю психологом, и ко мне периодически обращаются люди с ухудшением самочувствия после COVID-19: тревожными и депрессивными симптомами.

15

Все больше компаний предлагают оплату внешнего психолога как бонус для сотрудников.

Как это выглядит и как правильно оформить?

1

Неопределенности сейчас очень много у всех. Кто-то переносит ее спокойно, а кто-то очень мучается и страдает. В чем отличия этих людей?

Много переживают от неопределенности те, кто считают ее абсолютно негативным и недопустимым явлением. В самом крайнем случае - при тревожном расстройстве - неопределенность воспринимается как непереносимая, п…

1

Что вам хотелось бы видеть или иметь в компании, чтобы захотелось стараться для нее, вкладывать больше энергии? Или есть все необходимое?

Имеется в виду не овертаймить, а делать работу качественно, с идеями, вдохновением, не спустя рукава.

2

Какие качества есть у людей, который работают в успешных компаниях с хорошей репутацией, имеют карьерный рост и рост зарплаты? И что их отличает от тех людей, которые долго работают на низкооплачиваемых должностях?

2

Удаленка пришла не только в офисы, но и к психологам. Клиенты часто выбирают онлайн, европейцы с русскими корнями заказывают онлайн-консультации у "родных" русско-говорящих психологов удаленно. Но есть и проблема.

Она в гибкости. Много митингов и дел, и клиентам хочется переносить консультации. Мол, это услуга, я за нее плачу, я определяю вре…

3

Сегодня опишу, как проявляется сочетание Синдрома дефицита внимания и гиперактивности с расстройством личности. Вы, наверное, встречали таких людей рядом с собой.

Один Tiktok пользователь рассказал, что одна из самых больших проблем людей с СДВГ - это отсутствие постоянства обьекта. Это выражается так: если какой-то предмет или человек не ряд…

3

Эти причины на 100% характерны для людей с синдромом дефицита внимания и гиперактивности, но и для остальных тоже актуальны :)

  • Потому что им критически важно иметь новую информацию постоянно. (Если проект давний и рутинный, я просто винтик, у меня нет стимула для того, чтобы получить сильное удовольствие или достичь чего-то - это не норма, на…
9