«Сбербанк» представил сервис для проверки соискателей перед наймом

Сервис использует только данные из открытых источников и соцсетей, утверждает банк.

«Сбербанк» представил сервис «Проверка сотрудника» для небольших компаний, у которых нет HR-специалистов или собственной службы безопасности. Об этом говорится на сайте банка.

Сервис предназначен для проверки соискателей перед наймом, контрагентов, поставщиков и других партнёров, собственников квартир перед арендой жилплощади и так далее, сообщает компания. В течение 10 минут он проверяет действительность паспорта, наличие штрафов, задолженностей и судимости и другую информацию, а затем выдаёт отчёт, утверждает «Сбербанк».

«Проверка сотрудника» анализирует данные из открытых источников и соцсетей, утверждает банк. Её можно провести только с согласия проверяемого — для этого потребуются его паспортные данные и его согласие на обработку персональных данных.

Проверка подразделяется на три типа: «базовая» (490 рублей), «комплексная» (990 рублей) и «проверка водителя» (690 рублей). В зависимости от этого типа набор проверяемых параметров варьируется от 13 до 21.

1515
68 комментариев

спасибо! буду проверять своих мужиков

13

Но зачем проверять мужиков, если можно просто иметь мини-заводик, который делает жби-изделия, жить в Уфе, иметь трешку в центре и ездить на крузаке?

78

Сервис проверки адекватности HR девочек и руководителей перед собеседованием можно тоже сделать. Тема про странные собеседования натолкнула на мысль...

23

А сервис "эМШэ" за скромное вознаграждение проверит, бомбили ли кандидаты в комментах на vc по поводу ваших методов трудоустройства. По промокоду BOLSHAYACHEST скидка 10%

3

Там надо было просто указывать названия компаний, и пол дела было бы сделано.
Есть еще antijob, чтобы приобрести общее впечатление о компании.