Team

Один из профессоров по маркетингу в Циньхуа начал с утверждения, которое сначала прозвучало как провокация:

Digital-talents – это не IT-talents. Это разные профессии, разная логика ценности и разные роли в экономике.

Продолжаем знакомить вас с креоформанс-командой HunterMob. Сегодня в фокусе внимания Виктория Давыдова, руководитель дизайн-направления в агентстве. Что её вдохновляет, что помогает лавировать среди дедлайнов, как будет развиваться команда — все подробности ищите в интервью.

Мотивация – это не просто желание или внешняя награда, а процесс, который помогает нам двигаться к целям и определяет, насколько активно мы готовы двигаться вперёд.

Для управления мотивацией мы давно уже не ограничиваемся повышением зарплаты.

#clevel #team

Risk-management

В современном мире удаленная работа стала неотъемлемой частью бизнеса. Однако, несмотря на все ее преимущества, она не лишена определенных угроз, особенно для эфф…

Собеседование является одним из ключевых этапов при подборе кандидата в команду. От того, как правильно проведено собеседование, зависит, насколько хорошо человек подойдет для занимаемой роли и сможет ли он влиться в команду.

Фактор автобуса (Bus factor) – риск, который полезно отслеживать всем членам команды, и особенно менеджерам. В этой статье мы объясним, в чем заключается фактор автобуса, почему вам следует обратить на него внимание и как его повысить.

Отношения в коллективе – один из ключевых факторов, влияющих на продуктивность работников. В число “проблемных” коллег и входят люди с заниженной самооценкой. Такие люди плохо влияют на обстановку в команде, что ведет к неэффективным бизнес процессам и ухудшению денежных показателей. Почему? Давайте разбирать…

Статья описывает настройку процессов таким образом, чтобы по минимуму отвлекать разработчиков. Для этого назначается дежурный, который отдувается за всех. Например, у вас есть команда поддержки, которая постоянно дергает разработчиков, когда не может справиться самостоятельно. Можно назначить дежурного — именно этого человека и будут дергать, а он…

Что делать, если у вас нет сотен тысяч рублей на рекламный бюджет? Значит ли это, что только лидеры рынка и крупные компании с большим бюджетом на рекламу имеют «шанс на успех»?

Привет, на связи самая потрясающая команда - Trinity Digital Agency. Мы все такие же яркие, амбициозные и молодые. И уже более 7 лет вместе с вами работаем над продвижением бизнеса не только в России, но и за ее пределами.

В моей карьере скрам-мастера и аджайл-коуча были свои взлеты и падения, за почти каждым трудоустройством у меня была куча интересных историй. Но одну историю, случившуюся в начале моей карьеры скрам-мастера, я бы назвал это золотым случаем, самым заметным достижением — ускорение одной команды в 25 раз (или лучше назвать это системой,…