#Worklifebalance
Привет! В нашей компании нет штатного психолога, но есть специалист, у которого сотрудники могут получить несколько бесплатных консультаций. Нам кажется, что это важная возможность. Поэтому в статье хотим рассказать как психологический климат в компании влияет на продуктивность команды и почему мы считаем, что психолог в IT-компании — нужен.
Современный ритм жизни требует постоянной активности, и зачастую, сопровождается напряжением на работе. Многие люди хотят находиться в гармонии с собой и окружающим миром, однако, сталкиваются с проблемой баланса между работой и личной жизнью. Рекомендации HR-экспертов компании Quillis.
Западные компании вводят должность главного по благополучию - chief wellbeing officer
Так, EY организовала команду, занимающуюся улучшением благополучия своих сотрудников и ввела директора по благополучию.
Другие, включая консалтинговую фирму Aon, компанию Geisinger и Deloitte, ввели роли главного специалиста по здоровому образу жизни, поскольку…
С Ромой Абрамовым и Сергеем Тихомировым поговорили о том, какие кто использует практики, чтобы входить в рабочее состояние и фокусироваться. И, наоборот, механики расслабления, освобождающие мозги, чтобы они не сгорели. Рому знают многие — он развивал продуктовую культуру в Тинькофф, запустил Сберавто, делал Auto.ru и Carprice. Также, он один из…
Современная бизнес среда такова, что, «нужно бежать со всех ног, чтобы только оставаться на месте, а чтобы куда-то попасть, надо бежать как минимум вдвое быстрее» — в два раза больше проектов, встреч и онлайн созвонов.
Мы постоянно заняты придумыванием, обсуждением, планированием и внедрением чего-то очень нужного, инновационного, что точно…