Светлана Романович

+111
с 2019
0 подписчиков
0 подписок

И где брать силы, чтобы эти провали преодолевать, продолжать верить в свой продукт и мотивировать команду эффективно работать?

1

Я обычно только с первыми тремя видами диаграмм сталкивалась. Интересно, а еще 10 видов диаграмм - они скорее отраслевые?

Да уж, рутина как возможность отдыха от сложной работы и бесконечного принятия решений. Но наверное, будем искать новые способы разгрузить мозг.

Перспективы интересные - будем следить за развитием этой технологии в 2024 году

1

Да, кажется умные чат-боты стали самой обсуждаемой темой этого года. Интересно, как она будет развиваться в 2024 году

Не знала про «Я здесь живу», надо изучить. Про московский mos.ru знаю - правда, удобно.

1

Интересная, конечно, насколько все это реально приживется. Про беспилотные автомобили было много прогнозов/исследований, но очень медленно продвигается эта тема пока.

А от какой суммы ПМЖ ЮАР можно получить? В принципе сейчас и паспорту Кыргызстана многие рады. Так ли нужен в меняющемся мире ПМЖ Европы?

В новостях везде россиянам постоянно что-то блокируют. Куда инвестировать с наименьшими рисками?

Не знаю, нет уверенности, что сейчас правильное время, чтобы инвестировать в Кипр - очень дорого. Сейчас постоянно говорят о новых перспективных направлениях. Может быть, лучше в Кейптауне что-то купить?

Интересный формат, особенно с целями тим-билдинга, мне кажется. А как эти ценности дальше внедрять и поддерживать? Особенно, если команда распределенная?

То есть те, кто и так ходил, стали заниматься только больше? Но новых клиентов привлечь было сложно? Даже на всякие акции?

1

Интересно про падение рынка по итогам 2022 года - у меня все окружение, кажется, раза в 2 чаще ходило в спортзал, чтобы стресс снимать.

Мне кажется, что не во всех маленьких клубах так. У меня дочка ходила в такой у дома - на детскую йогу. Тренер отписывалась в ВК обо всех изменениях в расписании

1

Хороший разбор плюсов и минусов. Мне кажется, многое зависит от того, как устроены процессы в компании - могут ли они позволить себе делегировать пиар внешним специалистам.

1

с другой стороны, если есть явное недовольство или желание сменить место работы, то вряд ли так удастся скрывать свое настроение

ИТ-отрасль считалась одна из самых легких для входа начинающих специалистов. Жаль, что ситуация кардинально изменилась в прошлом году

2

Я читала разные оценки и прогнозы. Не все так оптимистичны

но через какое-то время нейросеть сможет обучиться до уровня, который позволит решать "каверзные задачи"?

Что-то до сих пор нас никто не заменил. А хотелось бы уже, чтобы хоть частично

Спасибо! То есть все работает не только в теории, как иногда кажется, из статей. Но и на практике

А в вашей компании роботы внедрены? Под какие задачи?

2

Почему далекая от реальности? Про пароли, мне кажется, так и есть. И удобно, и вроде как романтика

Присоединяюсь, к вопросу. Есть ли смысл в акселераторах для уже опытного стартапа?

Сложный рынок? А запрос на автоматизацию там есть?