Сергей Галямов
Тоже думал, что бесполезная фигня, накопил 3К и выяснил что принимают сберспасибо в магазинах обуви в Kari, BurgerKing, заправках. В принципе есть где потратить можно, но кэш конечно лучше)
Хорошая подача, читать интересно. В конце не хватило успешного примера или более конкретного как надо формулировать цели от гипотезы.
Спасибо @Вадим Щербак за карточку теста, для меня это самое полезное из прочитанного в статье)
Ну тебе хотя бы понравилось?
А если серьезно, думаю стоит посмотреть в сторону не капиталоемких вариантов работы на себя, где не нужен мешок денег для старта.
Желаю успешного проекта, чтобы дописал свой "Счастливый конец"
Я сторонник того, что лучше впахивать пока молодой и быстрее добиться финансовой независимости (желательно до 40 лет). Главное чтобы героические усилия соотвественно оплачивались, а если это не влияет ни на что, то правильный вопрос из статьи «Зачем?»
Если дело в цене, то посмотрите более дешевые типа Яндекс.Трекера или Аспро.Agile
Всем, здравствуйте😁
Мы занимаемся разработкой ПО и разработали систему управления проектами по методологии SCRUM Аспро.Agile https://clck.ru/gfTG4
В сервисе есть:
— Прямой импорт из Jira.
— SCRUM-доска.
— Встроенный мессенджер.
— Трекер времени и диаграмма сгорания задач.
— База знаний.
А для небольших стартапов предусмотрен бесплатный тариф. Узнайте больше:
https://clck.ru/gfTG4 .
Согласен про коммуникацию между людьми.
Ваши вопросы которые не рассмотрены в статье:
Кто и как поддерживает клиентов, если один в отпуске?
- Если один в отпуске, болеет.... - назначается ответственный за клиентов этого сотрудника, его лиды, сделки, проекты.
Как они шарят знания, которые полезны для всех?
- Внутренняя база знаний, часы развития, наставничество.
Как разруливается кусалово в отделе.
- Есть внутренний документ в БЗ называется "Кодекс чести менеджера", там накопленные за годы работы знания по различным спорным ситуациям.
В статье разобрали лишь часть работы, которую руководитель отдела делегировал старшему.
"Старший менеджер получает бонус в виде премии"
А можете привести пример отдела продаж где есть "синергетика команды"? Как этого добились? Компания лидер отрасли?
Дамир, крутой кейс получился!
А где можно домой заказать таких эфирных масел, B2C направление у них еще осталось?
Упражнения на концентрацию аналогичные на курсах скорочтения делали)
Метод помодоро реально рабочий. А когда уже силы заканчиваются, обычно во второй половине дня в районе 15-00, то можно пройтись минут 20 свежим воздухом подышать и с новыми силами работа пойдет быстрее)