Карьера

Всё о сотрудниках и личном карьерном росте. Как нанимать, строить внутренние процессы, управлять командой, где искать работу и какие сейчас зарплаты.

1 022 156 подписчиков
Как влиять на руководителя: инструкция для тех, кто хочет расти в карьере — часть 1

Недавно у меня на консультации был успешный руководитель крупного отдела. Григорий признался, что за 15 лет карьеры у него было всего два начальника. Каждый раз, когда они меняли компанию, они забирали его с собой.

Как влиять на руководителя: инструкция для тех, кто хочет расти в карьере — часть 1
33
11
11
11
Минэкономразвития предложило увеличить лимит по переработкам и оплачивать их от 120 часов по двойному тарифу — РБК

Чтобы те, кто хотят работать больше, получили такую возможность.

Минэкономразвития предложило увеличить лимит по переработкам и оплачивать их от 120 часов по двойному тарифу — РБК
2626
1717
66
11
11
Давно пора вернуть график 6/1 по 16 часов. А то придумали тут 5/2 по 8
У вас есть всего 90 дней, чтобы показать новому работодателю — на что вы способны

Начало новой работы всегда сопровождается стрессом, даже если это выход на долгожданную позицию. Нужно не только освоить профессиональные задачи, но и вписаться в коллектив, изучить корпоративные правила и завоевать авторитет. Как пройти этот этап с минимальными потерями?

22
Первые шаги в веб-разработке: что изучать и как наработать опыт

Гид для тех, кто хочет войти в мир веб-программирования. О том, какие навыки нужны для старта, где найти материалы для обучения и как собрать портфолио, чтобы получить первую работу.

Первые шаги в веб-разработке: что изучать и как наработать опыт
1818
22
Стратегическая сессия: как устранить хаос в бизнесе, наладить коммуникации и справиться с неопределённостью

Ваш бизнес сталкивается с хаосом? Цепочки поставок рвутся, заказчики замораживают закупки, всё дорожает. Совещания проходят без конкретики, а сотрудники смотрят на вас в ожидании решений. Вы ощущаете давление и неопределённость?

Стратегическая сессия: как устранить хаос в бизнесе, наладить коммуникации и справиться с неопределённостью
Change Management: Как правильно внедрять изменения в компании
Change Management: Как правильно внедрять изменения в компании
33
11
Как избавиться от синдрома надзирателя? 5 работающих техник делегирования задач

Привет! Если ты читаешь эту статью, то значит наверняка знаком с ситуацией, когда "Лучше я сделаю всё сам, так будет быстрее и, вообще, Олегу ещё объяснять пол часа". А потом сидишь до ночи, доделывая чужую работу, и думаешь – что же я делаю не так. Спойлер: действительно что-то делаешь не так.

Всё о людях: рекрутинг, лидерство и психология в IT

Дайджест статей про то, как выстраивать HR-процессы в компании, собирать успешную команду и развивать будущих руководителей.

Всё о людях: рекрутинг, лидерство и психология в IT
22
11
Как мы нанимали отдел продаж и ушли в минус
Как мы нанимали отдел продаж и ушли в минус
77
Как Telegram бот поможет бизнесу перед Новым годом

Новый год – это особенное время для бизнеса, когда компании стремятся привлечь внимание клиентов и увеличить продажи. В предпраздничный период важно использовать все возможные инструменты для успешного взаимодействия с аудиторией.

Как Telegram бот поможет бизнесу перед Новым годом
Менеджмент на производстве: как управлять персоналом эффективно

Компания «Ситистафф» предоставляет промышленным предприятиям России линейный персонал - от упаковщиков до сварщиков 6 разряда. Производственный менеджмент каждого объекта включает планирование, организацию и контроль. У каждого подразделения компании есть своя область деятельности, своя сфера ответственности и свои показатели эффективности.

Менеджмент на производстве: как управлять персоналом эффективно
11
Топ-5 проверенных тестов для оценки мотивации сотрудников + полезный файл для скачивания
Топ-5 проверенных тестов для оценки мотивации сотрудников + полезный файл для скачивания