#Менеджмент

Как устроен Growth Hacking в разных компаниях

Делимся самими интересными инсайтами из обзора The State of Growth Report 2022 - как устроены процессы роста и тестирования гипотез в разных компаниях по всему миру.

Рестораторы в этом не признаются

Проблемы:
1.Нету ответственных за задачи, а точнее есть те, кто везут и на них едут
2.Всегда виноват кто-то
3.Все делается в последний момент
4.Рост себестоимости (фуд-коста), замечается в конце месяца, после подведения итогов
5. Много процессов и за один процесс отвечает по 2-3 человека, а за результат никто) Только собственник
6. Все покупки…

🔥Почему люди покупают? ТОП-30 причин:
Движение вперёд: что делать, чтобы команда нашла общую цель

Рассказывают два agile-коуча.

Проектный дайджест за август: почему все всех увольняют, какие инструменты использовать и как управлять в 2022-м

Подборка главных новостей, статей и сервисов из мира проектного менеджмента. От обзоров Scrum и Agile до плачущего гендиректора.

Муд к концу августа
45 татуировок менеджера. Максим Батырев. Краткое содержание книги
Делегируйте и перестаньте за всем следить: как быстро создавать продукты без вреда для команды

В погоне за скоростью разработки можно забыть и про пользователя, и про бизнес. Как оптимизировать работу команды и не упустить важное, рассказал продуктовый менеджер Ричард Холмс.

Стоит ли просить сотрудника работать во время больничного?

В данной статье мы рассмотрим исключительно неформальный аспект, так как на юридическом уровне мы, естественно, не можем заставить сотрудника работать во время его больничного.

Поворот туда: 8 историй о том, как бывшие юристы, врачи и логисты стали менеджерами проектов

Почти треть россиян (31%) хотели бы освоить новую профессию и считают, что несмотря на оконченный вуз, ещё не нашли своё призвание. Но всё можно изменить. Мы собрали истории о том, как специалисты выгорали, увольнялись, переживали кризис и находили новое дело.

Фото: Unsplash
Топ-10 методологий для ведения проектов
Бережливое управление проектами
Есть ли в вашей команде саботажник?

В вашей команде редко кто задерживается больше чем на год, но при этом никто не жалуется на что-то конкретное.

Как я в первый раз уволил человека. Что нового я узнал и какие выводы сделал

Критика, обман, унижение, чтобы избавиться от человека в одном отдельно взятом стартапе.

Вы получили обратную связь о своей работе. Как правильно реагировать

Каждый хоть раз получал отзыв о своей работе. Руководители часто используют обратную связь для развития подчинённых, а сотрудники — как способ поблагодарить. Рассмотрим, что писать или говорить в ответ на отклик, чтобы не разрушить отношения с коллегами или руководством.

Зачем компаниям нужна миссия и как ее определили в нашей компании
Коллектив Профиланс Групп в (почти) полном составе

Очень важно, чтобы сотрудники компании работали не только ради ежемесячной зарплаты, но и любили свою работу, верили, что они делают мир лучше, помогают людям. И как раз этот смысл и должна отражать миссия компании.

Ведение информационного проекта

Основная задача менеджеров в различных организациях заключается в том, чтобы наладить взаимодействие с командой в области разработки проектов. Хорошо поставленная проектная деятельность увеличивает производительность труда, все задания выполняются качественно и в короткие сроки.

Как создавать и контролировать большие проекты

При постановке задачи кажется, что главное — это результат, а каким способом до него добираться, можно разобраться и позже. Такие понятия, как методы планирования, распределение времени, управление ресурсами кажутся далекими и ненужными. Мозг уже подсказывает кратчайший путь к первому действию, а дальше будет думать над следующими шагами и…

Как уволить сотрудника и не лишиться доверия команды — памятка для руководителя

Что и как говорить команде, если приходится проститься с одним из подчинённых.

Чек-листы: концентрат бизнес-мудрости

Один мой знакомый в свои 47 – тот еще донжуан. Разгильдяй редкостный, но у него есть чек-листы. Для свиданий. Да, для организации свиданий у него есть чек-листы! Это объяснимо: уже не мальчик, память подводит. Отправляясь на свидание, он всё проверяет по отработанному списку.

Ручков Алексей Алексеевич

Мир стремительно меняется. #Цифровизация затронула все профессиональные сферы и вытесняет профессии, которые не могут использовать #IT решения в своей деятельности. Мировой экономике необходимы новые кадры – с цифровыми компетенциями, более мобильные, более адаптивные к изменяющимся условиям жизни, готовые к быстрой перенастройке и смене…

Профориентация — топ 10 бесплатных онлайн тестов по выбору будущей профессии в 2022

Найти востребованную профессию, да ещё по душе — вполне реально. Для этого существует онлайн тесты для профориентации. Тесты по профориентации помогают детям и взрослым выбрать профессию и ответить на вопросы куда пойти после школы и чем заняться в жизни.

Как сообщать команде о снижении зарплат и закрытии проектов: конспект вебинара EMAILMATRIX

Сообщать сотрудникам неприятные новости → Помогать людям принять неприятные новости и увидеть свет в конце тоннеля

Что делать, как жить?

– Дима, так что делать-то?!...
– Иди и продавай.
– Ты о чем, всё рушится, никто не покупает!
– Тогда не продавай.
– Нет, но как быть-то?...
– Идти продавать.
– Димыч, посмотри вокруг, все в шоке, война, санкции.
– Тогда не идти.
– Ну завязывай уже, скажи по-человечески.
– Ты всё равно будешь менять ценность на ценность.
– И?
– Чем раньше пойдешь продавать,…

Как контролировать исполнение поручений подчинёнными

Поручение — просьба, устное задание, которое руководство направляет своим подчиненным. Оно не имеет официального закрепления, поэтому больше носит рекомендательный характер. Такие просьбы не фиксируются в документах, не описывают в приказах, поэтому порой их выполнение сложно контролировать.

Некомпетентность руководителя как фактор демотивации (2 истории из жизни)
«За ошибку кидали в чат, отмечали начальников и припоминали все косяки»: опыт работы с менеджером-«воспитателем» Статьи редакции

Похоже на товарищеские суды в СССР.

Кадр из фильма «Бриллиантовая рука», режиссёр — Леонид Гайдай
Автоматизируем бизнес-процессы в 2022 году

Популярным трендом последнего десятилетия стала автоматизация бизнеса. Выгоды очевидны: компьютеры берут на себя выполнение рутинных процессов, тем самым снижая численность офисных работников, а заодно и фонд зарплаты. Эффективность растёт, число досадных ошибок из-за пресловутого человеческого фактора падает, потребитель доволен.

Хайп, мода или ключевой тренд: философия мышления и менеджмент процессов в UX-копирайтинге, часть вторая

Это продолжение статьи про сферу UX. Занимаетесь маркетингом, медиа или имеете свой бизнес? Вам точно нужно знать всё о создании качественного интерфейса для сайта или приложения. Ошибки в проектировании отнимают как минимум 1-2 года и сильно замедляют реализацию всех задач компании.

Хайп, мода или ключевой тренд: философия мышления и менеджмент процессов в UX-копирайтинге, часть первая

Что должен знать заказчик перед обращением к UX-специалисту? Как можно организовать работу по проекту? И зачем вообще нужен этот самый UX? Если вы занимаетесь серьёзным бизнесом, возможно, этот текст изменит все ваши подходы к принятию решений. Хотите стать круче Яндекса или Сбера? Тогда читайте.

Проездной билет с дополненной реальностью от создателя цифровых технологий Юнуса Сезера

Выжить в кризис: 5 советов от Harvard Business Review
Управление во время кризиса / HBR -- М.: Альпина Паблишер, 2022.
Планирование спринтов в методологии SCRUM

Простые задачи, близкие дедлайны, четкие временные рамки — все это помогает команде работать быстрее. В неупорядоченном рабочем процессе такие условия иногда складываются непроизвольно: например, за одну-две недели до сдачи продукта. Если сравнить показатели эффективности в этот период со средними данными по рабочему циклу, обнаружится резкое…

Как повысить эффективность работы с помощью тайм-менеджмента

Планирование рабочего процесса и правильная расстановка приоритетов — важные факторы в достижении поставленных целей, в какой бы сфере вы ни работали. Везде, будь то масштабное строительство, учебный процесс или построение бизнеса с нуля, необходимо сформирование четкой стратегии действий. Заранее продумав действия команды, распределив роли в…

Как организовать себя: планировщик проектов

Невероятно эффективные решения всех проблем часто предлагаются популярными ресурсами в сети, но обычно основными направлениями являются личностный рост или самостоятельное развитие.

4 типа сотрудников: как отличается их поведение в стандартных рабочих ситуациях (сравнительная таблица)?

Сотрудников любой компании можно условно разделить на 4 типа:

"Что об этом скажут другие?" — фактор, оказывающий влияние на принятие решений
У вас уже есть свой магазин?

Если у вас есть свой магазин формата «магазин у дома», вы, скорее всего, рано или поздно столкнётесь с тем, что разрушает подобные точки.

Чем мы отличаемся?

Фермер центр - это не просто сеть.Это мономарка, наделенная единой концепцией. В нашем случае концепция – это натуральный чистый состав.

Любовь - масть 😁🍧

Король маркетинга

Из бизнес-проекта ушла энергия? Разбираемся в причинах!

Ощущение опустошения до боли знакомо многим предпринимателям. Была энергия, да вышла, или же ее не было изначально?

Как происходит открытие магазина:

Многие предприниматели задают этот вопрос, ожидая впереди чего-то неизвестного и непонятного. В тот момент, когда приняли решение открыть магазин - а что же дальше? С чем помогут, чему обучат?

Как планировать разработку digital-проектов с учетом возможных изменений, сохранить прибыль и избежать убытков

CEO AFFINAGE Игорь Яковлев рассказывает, как компания адаптируется к изменениям требований при планировании проектов. Материал поможет руководителям веб-студий всегда делать проекты прибыльными. Клиенты digital-компаний смогут лучше ориентироваться на рынке услуг и понимать, в каких случаях можно все починить «по гарантии», и где лучше не…

«Спеши, поглощай» и «Чётко, занятно»: ключевые проблемы в копирайтинге при взаимодействии с клиентами

Чем хороши книги Максима Ильяхова и что с ними не так? Сможете ли вы после прочтения начать писать настолько качественно, как надеетесь? И что вообще самое главное при создании текстов? Давайте рассмотрим всё подробно и определим, что нужно для появления годного коммерческого материала, а также насколько в этом помогут холиварные произведения…

null